一是重新成立了町店镇中心学校支部意识形态工作领导组，并对工作进行了细化，支部书记是第一责任人，全面负责意识形态工作的常态化、制度化、科学化，主抓工作的落实、推进及督查。其他成员根据分工，按照一岗双责要求，主抓分管领域内的意识形态工作，对职责内的意识形态工作负领导责任，根据情况解决意识形态工作中存在的问题。

二是学校支部根据教育工委要求，及时召开支委扩大会，再一次明确将意识形态工作作为学校党建和教育教学的重要内容，纳入班子的考核目标。强化责任意识，严格追责问责，

二、加强意识形态阵地统一管理的具体做法

加强意识形态阵地统一管理是学校意识形态工作的基础和保证。

1.教师队伍思想政治建设不断线。加强教师队伍思想建设，努力打造一支四有好老师队伍，是办好人民满意教育的必然要求。一要经常开展教师的思想政治教育，强化教师队伍的政治纪律和组织纪律观念，持续加强社会主义法治教育，坚定广大教师的理想信念；二要开展教师职业道德教育和师德师风教育，激发大家爱岗敬业、潜心育人的热情。

2.加大思政课教师队伍的建设力度。选拔、培养一批政治过硬、业务精湛的教师从事学生的思想政治教育工作。一是必须保证思政课教师要有正确的政治立场、鲜明的政治观点、严格的政治纪律、高度的政治责任感，抱着对国家、对民族高度负责的态度，全心全意教育和培养学生。二是必须保证思政课教师具备一定的综合素质和专业水平，紧跟时代步伐，坚持学习新的教育理念，搜集教育资源，充实教育内容，确保教育效果。

3.加大学生德育教育力度，提高学生思想道德水平。小学生的德育教育是社会主义精神文明建设的奠基工程，贯穿于学校教育教学工作的整个过程和学生日常行为的各个方面，是形成良好品德终身受用的思想基础。我们必须从七方面进行教育：一是爱国主义教育，让学生尊重国旗、国徽，熟知国家版图，会唱国歌，了解祖国历史，深感生在中国骄傲，身在中国幸福；二是热爱中国共产党教育，知道党的光荣传统，坚信没有共产党就没有新中国；三是热爱人民教育，了解中国人民勤劳勇敢、自强不息、不畏强暴、热爱和平的的传统美德，从小树立为人民服务的思想；四是热爱集体教育，争做集体的小主人；五是热爱劳动教育，培养吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神；六是良好习惯教育，特别是反对浪费、勤俭节约教育；七是社会主义核心价值观教育。通过知识讲座、主题班会、校报墙报、读书活动、红歌演唱等形式，弘扬和培育民族精神，同时，利用本地资源，就近组织学生参观町店战斗纪念园，以此来增强学生对祖国和民族的自信心、自豪感。

三、加强网络意识形态阵地管理、安全维护的具体做法

学校始终把网络舆论安全工作放在学校安全工作的重要位置，成立了以中心校长为组织，中心校成员及完小校长为成员的信息安全领导组，各完小校长是各学校的网络舆论安全第一责任人，负责校园的网络安全和信息安全管理工作，使校园网络不仅成为服务于教学的主阵地，更是加强意识形态建设的主阵地。引导师生绿色上网，让qq群、微信群等成为宣传社会主义核心价值观的主渠道，成为宣传正能量的主战场。

在以后的工作中，我们将进一步认真学习，贯彻落实意识形态工作责任制，对在研判中发现的问题，及时采取针对性措施，梳理抓好意识形态工作思路，增强忧患意识、政治意识、大局意识，教育广大党员及教职工守纪律讲规矩，自觉净化生活圈、工作圈，树立良好教育形象。

形态意识工作报告篇2

根据县委巡察工作的安排部署，现将我单位落实意识形态工作责任制情况报告如下：

一、主要工作

一是强化组织领导，落实意识形态。既抓好中心业务工作，又抓好意识形态工作，同研究、同规划、同布置、同检查、同考核、同问责，真正做到"两手抓、两手硬"。设立微信工作群，增强干部的工作责任意识，全面落实意识形态工作责任制，把意识形态工作纳入到党建工作，纳入干部目标管理的重要内容，纳入年终绩效考核的主要内容。

二是强化学习教育，补足精神之钙。采取中心组理论学习、周三夜学、主体党日活动等方式，组织党员干部学习关于意识形态工作的重要论述和《苍溪县意识形态工作提示预警制度》《四川省贯彻落实党委(党组)意识形态工作责任制十三种追责、问责情形》等内容，强化意识形态工作认识。认真组织党员干部利用学习强国、政府网站等平台，常态化开展网上学习，提升能力素养。目前，农建中心参加参与学习强国的人数为28人，100%参加，排在全县前列。

三是强化宣传引导，营造浓厚氛围。设置宣传专栏13个，制作脱贫攻坚、扫黑除恶、防邪禁毒、安全生产、主题教育等各类标语200余幅，制作墙体宣传标语26幅，发放宣传单2000多份，营造了良好的宣传氛围。组建宣讲队伍2支，开展习近平新时代中国特色社会主义思想、扶贫政策、业务工作等各类宣讲30场次，教育引导广大党员干部群众讲文明、树新风，敢于抵制歪风邪气、勇于传递正能量。

四是树先进立榜样，弘扬社会文明。协助修改完善了涉及农村公路管养的村规民约，按照属地管理、分级负责原则，用制度加强村民自治，确保基层和谐稳定。积极参与帮扶村百姓好人五好文明家庭示范户评选活动，选树先进典型，并对先进个人予以物资奖励，弘扬社会文明。在庆祝中国共产党成立98周年大会上，表扬了先进工作者2名和优秀党务工作者、优秀共产党员2名。

二、存在问题及原因剖析

我们的工作虽取得了一定成绩，但仍存在诸多不足：

主要表现为：一是抓工作主动性不够。从落实情况看，离地半尺的情况仍然存在。比如，少数领导干部对意识形态领域斗争的尖锐性复杂性认识不足，对待意识形态工作是要我抓，不是我要抓，对意识形态工作规律缺乏研究、掌握不深。二是宣传干部队伍较薄弱。一是兼职现象普遍。存在宣传委员在编不在岗、在岗不在位、专岗不专业的问题。二是专业性不强。缺少真正复合型文化专业人才。三是阵地建设亟待加强。宣传形式还停留在宣传窗、黑板报等传统形式，没有有效运用新兴媒体和宣传方式，宣传效果不明显。

存在上述问题的原因：一是对意识形态工作的宣传引导力度不够，认为只要抓好了中心工作，不会存在好大问题。二是对工作人员的培训力度不够，平时过多的强调业务重点工作，对党员干部意识形态工作没有进行专题培训，经常是结合其它会议工作简单安排。三是对意识形态工作的理解还不深入，认为意识形态工作比较抽象，没有结合实际采取直接、形象的的方式抓好落实。

三、下一步工作打算

(一)勤学习，能用思想武装头脑，提升好素质。我们要引导党员干部职工把系统掌握马克思主义基本理论作为看家本领，坚持辩证唯物主义和历史唯物主义的方法，不断增强工作的科学性、预见性、主动性、创造性，有效引领各种社会思潮、抵御腐朽文化影响。通过一系列的学习，不断提高了领导班子成员的思想政治素质和政策理论水平，增强班子成员同县委县政府保持一致的自觉性。使全体党员干部始终增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，为落实意识形态工作责任打下坚实的思想基础。

(二)多宣传，会用舆论确保导向，传播正能量。我们要始终坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针，把握正确导向，旗帜鲜明，充分发挥党员干部正面宣传鼓舞人、激励人的先锋模范作用。

(三)抓作风，擅用制度建设队伍，树立好形象。我们要建立健全并不断完善各项规章制度,真正用制度管人管事，并将落实意识形态工作责任与党建工作一起安排部署和考核。落实规定，执行制度转作风。认真贯彻落实中央八项规定，遵规守纪，规范公务活动接待管理,厉行勤俭节约，改进机关形象，带头身体力行,并自觉接受监督，确保各项工作落地见效。

xxx党支部2020年4月14日

形态意识工作报告篇3

根据县政府统一安排和部署，我行的民主评议行风活动已按照要求完成了宣传发动、征求意见、自查自纠等阶段。为确保此项工作不走过场，取得实效，我行对征求到的意见和建议进行认真梳理汇总，高度重视，认真查找原因，研究整改措施，积极抓好整改，务求取得实效。现将整改工作的有关情况报告如下：

一、高度重视，认真对待

今年以来，民权支行从全局发展的高度充分认识政风行风评议工作的重要意义，根据系统统一安排，结合单位实际，及时制定了年度行评工作方案，分阶段明确了工作重点，成立了领导小组，扎实有效地开展了一系列工作。针对市纠风办反馈给我行的行风评议群众代表提出的意见和建议，我行高度重视，认真对待，一是迅速召开会议，统一思想，提高认识，端正态度，确定整改的重点内容。

二、明确责任，量化任务

按照谁主管谁负责、谁的问题谁整改的要求，主要领导亲自抓，分管领导各负其责，各部室具体负责各自业务范围内的整改工作，各部室负责人为具体责任人，明确整改标准和整改时限，确保整改各项措施的落实。

三、一边抓整改，一边抓巩固

行风评议我行的主要问题集中在办理业务速度慢，客户等待时间长上，我行对此进行了迅速整改，八月份我行新装修营业厅已投放使用，从而结束了长达三个月临时营业场所，新增设了2个柜员窗口，新营业厅环境优美，设施齐全，与临时营业场所相比有了全面改观。同时我行狠抓文明优质服务和技术练兵，要求，各个岗位服务到位，完全按照我行服务标准严格执行，每天对服务进行检查，对发现的服务问题及时进行处理，若属于员工的问题进行重罚；全面加强技术练兵工作，制定技术练兵方案，对于能手级员工进行重奖，对于长期技术不达标员工要待岗培训直至清退。经过整改我行服务水平得到全面提升，客户满意度大大提高。今后，我行要把整改主要内容目标化、制度化，对一时不可能解决的问题研究长效措施分步整改，常抓不懈。力求通过整改，解决好我行工作作风中存在的一些实际问题，进而推动整体工作，通过整改收到实实在在的效果。

形态意识工作报告篇4

今年以来，我镇在县委、县政府的正确领导下，在县委宣传部的悉心指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，认真落实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作的领导权、主动权，积极发挥思想引领、凝聚人心、汇集力量、精神激励作用，为建党百年华诞营造良好的舆论氛围。现将我镇贯彻落实意识形态工作责任制工作情况汇报如下：

一、落实意识形态工作责任制工作情况

1、加强组织领导，坚定意识形态主心骨。一是体制机制再完善。根据职责清晰，统筹协调，分工合作的思路，定期对意识形态领域安全进行分析研判并制定xx镇意识形态工作责任清单，把镇党委书记、分管领导、所站长等工作职责清单化，构建齐抓共管的工作格局，坚持常抓不懈，推动意识形态工作制度化、常态化。二是主体责任再压实。严格按照意识形态工作责任制要求，明确工作措施，细化考核内容，进一步坚持问题导向，旗帜鲜明地把意识形态工作放在心上、抓在手上、落到实处，切实把肩负的工作责任履行到位，共同维护xx意识形态安全。三是思想认识再提升。通过党委中心组、干部讲坛等形式，认真学习关于习近平总书记意识形态工作的重要论述，引导广大干部不断掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野，提升素质技能，主动适应新时代意识形态工作需要，提高党员领导干部的思想认识。

2、强化理论武装，打好意识形态主动战。一是带头学习争做表率。把习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署等作为理论学习的重要内容，通过党委中心组、干部讲坛开展集中学习，夯实理论基础。截至目前，共组织中心组学习16次，干部讲坛18次，党史学习教育专题研讨10次，安排交流发言80次。二是基层学习不断延伸。指导各村（社区）党支部充分利用三会一课、主题党日活动等渠道，深入学习《中国共产党简史》等理论书籍，用中国特色社会主义和中华民族伟大复兴中国梦的共同理想教育引领党员干部群众，提高党员干部的思想素质。2021年，各挂村领导到所挂包村上专题党课14次，开展党史学习教育、习近平总书记七一重要讲话精神等宣讲活动30余场。在镇村广泛开展10余场风展红旗，如画三明党史故事宣讲活动。

3、创新载体建设，筑牢意识形态主阵地。一是强化载体，占领舆论阵地。高度重视重点公共领域宣传载体经常性管理工作，把意识形态落实到基层阵地管理之中，筑牢基层意识形态根据地。加强农村基层意识形态阵地建设，充分发挥户外宣传栏、电子显示屏幕、村村通广播等一线宣传阵地作用，完成党的政策在基层传递的最后一公里。二是把握导向，深化网络监管。及时完善网络舆情应急处理方案和网络巡察日志制度，加强网上巡察，每天关注浏览相关重要网站、微信和微博等新媒体，做好舆情监测和引导工作，2021年全镇意识形态领域未发生任何网络舆情事件。注重相关信息的报送，今年以来共上报舆情信息100余条，开展网上巡察50余次，涉闽舆情60余条。

4、抓好舆论引导，唱响意识形态主旋律。一是建党百年宣传氛围浓厚。在政府广场设计制作庆祝中国共产党成立100周年主题景观雕塑，在50盏过境路灯上统一更换庆祝中国共产党成立100周年logo的路旗广告100面，在重要路口、交通要道更换庆祝建党100周年大型户外广告8块，悬挂庆祝建党100周年、疫情防控宣传、庆祝中华人民共和国成立72周年、涉粮宣传等主题横幅50余条。同时，充分运用镇域内的电子显示屏滚动持续播放庆百年华诞学中共党史讲三明故事等宣传标语2000余次，要求各村（社区）粘贴宣传标语80余张，通过形式多样、内容丰富的宣传形式，积极做好宣传氛围营造，全面唱响中国共产党好、社会主义好的时代主旋律。二是推动内宣外宣一体发展。紧紧围绕镇党委、政府中心工作和重点项目，积极发挥新闻媒体宣传的导向作用，对内聚人心、鼓干劲，对外树形象、促发展，深入广泛地宣传党委、政府的各项决策和工作成效。上半年，我镇通过xx融媒app发布各类文章80余篇，并有《xx：生态牧场生产忙》《靓丨xx：梨花枝上层层雪》等多篇报道在人民网、学习强国等平台发表。

二、存在的不足

今年我镇意识形态领域总体平稳向好，未发生任何舆情事件，但通过自查梳理发现，离上级的要求、群众的期望、发展的需要还是存在一些不足，主要表现在：

1、意识方面存在重业务轻意识工作的现象。存在个别党员干部对意识形态工作的重要性认识不足的问题，没有真正认识到意识形态工作是日常工作的重要组成部分，意识形态工作责任目标不清晰。个别村党支部对意识形态工作缺乏深入研究和统一部署，对属地意识形态工作落实不够到位，意识形态工作显得较为被动。

2、意识形态队伍整体建设水平较低。意识形态队伍结构不够合理，高素质专业人才缺乏，知识结构更新较慢，对新形势、新环境、新事物的研判不足，网络意识形态领域安全监管的能力欠缺，较难达到新时期宣传意识形态工作的标准和要求，舆论引导的本领需进一步加强；业务培训经常化、制度化机制未完全形成。

3、网络意识形态领域安全监管手段不够丰富。新形势下，部分党员干部对网络意识形态领域的隐蔽性、复杂性的认识不够到位，对出现的新情况、新问题缺乏敏感性，因势因时提升网络意识形态领域舆论引导、风险防范化解、突发事件处置的本领还需进一步加强。舆情监控手段不足，仍停留在依靠人工对重点传播平台如微博、微信等持续监控，无法进行快速有效的监测，舆情管理容易产生疏漏，舆情监管的质量和效率不高。

4、意识形态阵地建设存在薄弱环节。村级公共宣传栏更新较慢、宣传内容偏少，只有等到破旧过时才更换，导致宣传栏的宣传优势没有得到充分发挥。宣传多以led屏为主，但部分村的led屏损坏未及时进行修理，作用更加有限。另一方面，面对新时代下网络空间已经逐渐成为意识形态工作的主战场的形势，网络的便捷性、即时性为西方意识形态渗透、不良舆论发酵提供了便利，也为网络意识形态阵地建设带来难度。

三、下一步工作思路

1、提高政治站位，强化主体责任落实。坚持贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》和《党委意识形态工作责任制实施办法》，不断提高思想认识，努力占领意识形态主阵地，自觉把意识形态工作摆在重要位置。坚定党管意识形态，牢牢把握意识形态工作领导权、主动权和话语权，层层分解任务，层层压实责任。

2、狠抓学习教育，提升干部队伍素质。坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，把理论学习摆在更加突出的位置。组织干部职工全面学习贯彻十九届六中全会精神等学习内容，不断创新学习方式，丰富学习内容，通过干部讲坛、学习强国、专题讲座等多种形式，做到真学真懂、真信真用、入心入脑，全面提升干部队伍素质。

3、强化把关意识，落实网络风险防控。加强网络舆情管控能力，经常性开展意识形态安全风险隐患排查工作，提高苗头性倾向性问题的发现力、研判力和处置力，对重大事件及突发性问题提前介入，防患于未然，牢牢掌握意识形态主动权，认真做好网络舆论管理。进一步加强网络信息管控，严格落实三审机制，建立严格的信息审核发布制度，确保稿件内容的规范、严肃。

20xx年，在县委、县政府的正确领导下，在县委宣传部的精心指导下，xx镇高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，深入贯彻落实中央、省、市、县关于意识形态工作的决策部署和重要指示精神，坚持党管意识形态不动摇，认真贯彻落实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作领导权，全面提升意识形态工作水平。现就20xx年落实意识形态（网络意识形态）责任制情况报告如下：

一、落实意识形态（网络意识形态）工作责任制情况

（一）强化组织领导，健全意识形态工作体系

强化组织领导。坚持对意识形态工作负总责，全面落实意识形态工作主体责任，坚持党委书记一把手带头，班子成员分工负责的工作机制，及时调整意识形态和网络意识形态工作领导组，对意识形态领域工作进行详细责任分解，完善镇村两级意识形态网格化管理，建立31个二级网格，持续传导意识形态责任，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。摆在重要位置。坚持把意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入重要议事日程和党委中心组学习，纳入党建工作责任制，定期分析研判，科学、准确研判意识形态工作形势。坚持将意识形态（网络意识形态）与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。加强督导考核。明确意识形态领域各项考核指标和工作要求，常态化开展意识形态工作督导，每半年对意识形态工作开展情况进行一次检查考核，推进意识形态各项工作落实落细。

（二）加强理论学习，筑牢意识形态思想防线

深化理论学习。全镇上下紧密结合党史学习教育和新一轮晋城的事，大家想、大家说、大家干思想解放大讨论活动，深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平总书记系列重要讲话精神，中央、省、市、县重要会议精神和党史知识的专题学习和研讨。今年以来，党委中心组累计开展专题研讨10次，集中学习40次，各基层党支部也积极组织党员干部深入开展各类学习研讨。加强意识形态学习。坚持将意识形态领域知识作为重要学习内容，及时传达学习贯彻党中央和省、市、县委关于意识形态的工作部署和指示精神，6月23日，组织开展xx镇新任两委干部培训班，对意识形态领域知识进行专题培训。用好用活学习平台。充分运用学习强国、三晋先锋、好干部在线等线上学习平台，教育引导广大党员干部自觉学习习近平新时代中国特色社会主义思想和平台重要文章，推动党的创新理论深入人心。

（三）深化党史学习教育，促进意识形态工作开展

精心组织推进。2月26日组织召开党史学习教育动员大会，成立领导小组，下发工作方案和安排意见，迅速在全镇掀起党史学习教育热潮。严格党史学习教育有关要求，持续加强对党史学习教育指定教材、习近平总书记重要讲话精神等理论知识的征订学习和研讨，深入开展各类专题活动，全镇累计征订党史学习教育书目3548册，开展集中学习研讨8次，每名党员均撰写心得体会2篇。深化宣传宣讲。积极邀请县委党校教师、县委宣讲团成员、五老宣讲团成员、道德模范、理论宣讲快车等在我镇进行集中宣传宣讲，通过多种形式的宣传宣讲促进党史知识深入人心，累计开展宣传宣讲10余次，超1600人次聆听了宣传宣讲。用活红色资源。充分利用枪杆会议旧址、枪杆会议纪念馆等红色资源，多次组织党员干部、入党积极分子、广大青少年等进行现场教学，教育引导广大党员干部筑牢精神灵魂之基。成功举办山西大学历史文化学院研学基地揭牌仪式，积极参与和配合市委宣传部、市委网信办组织开展打卡红色记忆，感悟初心使命主题活动。同时，枪杆会议纪念馆坚持免费向广大党员群众和未成年人开放，累计接待各类参观学习人员近万人。隆重庆祝建党100周年。围绕庆祝中国共产党成立100周年，积极参与县盛世鼓乐八音会大赛、永远跟党走合唱大赛；组织开展建党百年魅力xx主题书法摄影作品收集展播；开展致敬建党百年寄语美丽家乡系列活动；成功举办20xx年全省群众性文化活动健身气功大赛阳城县（xx站）基层选拔赛；组织开展奋斗百年路启航新征程知识竞赛；为老党员颁发光荣在党50年纪念勋章、开展两优一先表彰、参观红色教育基地等系列活动，使广大党员干部感受建党100周年的浓厚氛围，进一步增强爱党爱国情怀，坚定理想信念。开展红色教育。全镇各基层党组织纷纷组织党员干部到周边红色教育基地进行现场教学，重温历史、缅怀先烈、感悟初心。镇机关、安监站、企业服务中心组织党员干部到横河索泉岭、中寺等红色教育基地进行现场教学，郎庄村党支部、东轩村党支部、小王庄村党支部等农村党组织也积极组织党员干部到红色三杰纪念馆、八路军大阳会议旧址等红色教育基地进行现场教学。办好民生实事。聚焦群众最关心、最迫切需要解决的问题发力，在全镇广泛开展我为群众办实事实践活动，下大力气整治环境、完善水利道路交通等基础设施、积极推进灾后重建、妥善进行受灾群众安置、举办职业技能培训带动群众就业增收、组织开展文化文艺下乡、包联推动重点项目建设等，为群众办实事达百余件。

（四）深化文明建设，提升意识形态工作水平

抓实意识形态阵地建设。坚持将意识形态工作放在突出位置，持续抓好新时代文明实践所（站）、文化站、农家书屋等基层宣传思想文化阵地建设，积极组织开展新时代文明实践活动和志愿服务活动，广泛宣传宣讲党的政策理论，20xx年新增各类图书5000余册，开展志愿服务活动近40次。广泛开展群众文化活动。创造性开展各类文化活动，借助文艺下乡等为群众送去高品质的戏曲、文艺演出，调动文艺队伍、文化带头人等团体和个人，累计为群众送出文艺演出近百场，丰富群众文化生活，提升群众获得感和幸福感。加强精神文明建设。积极推动文明创建各项工作，组织干部群众学习文明创建应知应会，持续开展文明宣传创建活动。扎实开展文明村、文明单位、文明校园创建工作，推荐申报市级文明乡镇1个、市级文明村3个，成功创建县级文明村18个、县级文明单位2个，发现培树文明家庭1个、阳城好人1个、新乡贤1个，同时强化星级文明户创建评选，助推党风政风社风民风持续好转。加强未成年人思想道德建设。坚持关心关爱未成年人，突出抓好学校教育这个载体，坚持学习教育、家庭教育、社会教育相结合，创新方式方法，不断引深宣传教育，着力净化社会文化环境，为未成年人营造健康向上的文化环境。

（五）强化舆论宣传，守好网络意识形态阵地

加强正确舆论引导。广泛运用大喇叭、标语、条幅、电子屏、微信群、微信公众号等方式进行党史知识、疫情防控、防汛抗灾、灾后重建、防范电信诈骗等方面宣传，同时，充分发挥魅力xx公众号作用，及时推送各项工作开展情况、进行党务政务公开、宣传党史学习教育中的典型经验和做法等，引导人民群众正确有效认识全镇工作，营造全民参与的良好氛围。加大网络安全管控。网络意识形态安全已经成为当前意识形态安全的重中之重，为进一步营造风清气正的网络正能量，在网络宣传过程中，牢牢掌握意识形态主导权，牢固树立宣传工作阵地意识，严格规范微信工作群、微信公众号等的使用。同时，建立健全科学的网络意识形态、网络舆情监测体系，对魅力xx公众号及下级网络信息发布平台阵地进行管理、监督和审查，及时发现和处置网络舆情，20xx年妥善处置网络舆情4起。

二、意识形态领域存在的问题

从总体看，全镇意识形态领域形势呈现主流意识形态健康向上、思想舆论环境平稳向好态势，意识形态和网络意识形态工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题：一是村干部对意识形态工作的重要性认识有差距，履行意识形态主体责任积极性主动性不够，一岗双责责任落实还有待加强；二是教育宣传引导的方式不够丰富，影响力和战斗力还需进一步提高。

三、下一步工作打算

一是坚持不懈抓好理论宣传。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神、省第十二次党代会精神、市第八次党代会精神和县党代会、人代会精神，强化理论武装，教育广大党员干部进一步增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，为推动我镇高质量发展汇聚智慧力量。

二是持之以恒加强阵地建设。继续强化宣传思想文化阵地建设，坚持建好、管好、用好各类宣传思想文化阵地，充分运用各类新媒体，宣传党的思想理论和大政方针政策，将意识形态工作融入党的建设、乡村振兴、环境整治、文明创建、灾后重建等各项工作，巩固主流意识形态话语权。同时，重点关注网络舆情动态，及时发现意识形态领域出现的苗头性、倾向性问题，及时处置敏感热点舆情，用好网宣员队伍，切实维护网络意识形态安全。

三是守正创新弘扬新风正气。要继续开展好文明创建工作，着力改善宜居宜业环境，提高社会文明程度，充分发挥新时代文明实践所站作用，经常性开展新时代文明实践志愿服务活动，积极培育和践行社会主义核心价值观，推动社会风气持续好转，为xx高质量高速度转型发展奠定基础。

区委：

为贯彻落实党中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，宿城区水务局结合当前水务工作实际，始终把意识形态工作摆在重要位置，上半年意识形态工作取得很大进展。现将有关情况报告如下：

一、意识形态责任制贯彻落实情况

（一）强化组织领导。局党委高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入综合目标考评，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党委书记意识形态工作述职制度，实行一把手负总责，班子成员各负其责，局党委会定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情况、重要局情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。多次召开有班子成员、支部书记、站所负责人、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策，揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质，使党员干部充分认识到，一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害，切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里，提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。

（二）狠抓学习教育。将意识形态工作纳入局党委学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，狠抓十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是以两学一做专题活动为载体，通过领导干部上党课，警示教育等方式，不断加强党员干部思想建设工作力度，为水利工作提供理论保障。二是坚持学习制度，将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来，努力创建学习型党委，做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是多次开展学习活动，学习习近平总书记重要讲话及十九大精神，督促全局干部职工紧跟时代步伐。

（三）切实做好思想政治工作。一是落实书记党课制度。局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范，积极开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。设立道德讲堂，通过学唱红歌、宣讲典型事迹、组织开展建党97周年、缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。通过召开会议、播放宣传标语等形式，广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动。同时，充分利用网站、媒体，积极宣传活动动态和好的做法，提升干部职工参与热情。

（四）坚持正确舆论导向。牢牢掌控网络意识形态主导权，做到一把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度，认真开展党务政务公开工作，依托党务、政务信息公开网，宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管；建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。一是努力构建做好意识形态工作的新格局。深刻认识意识形态工作的极端重要性，努力健全完善党委统一领导、齐抓共管、各科室各单位积极配合，共同提高意识形态工作的新格局，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权，切实把意识形态工作摆上重要日程。二是努力在创新意识形态工作方法上下功夫。局党委不断探索新的方法，善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与水务工作紧密结合起来，充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法，注重人文关怀和心理疏导，使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。三是努力建设一支高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作，归根到底靠队伍、靠人才。局党委高度重视意识形态工作队伍建设，按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。四是努力完善好党建工作的新理念。做好意识形态工作，抓好党建是关键。一是科学部署党建工作。年初，按照区委党建工作要点要求，组织全局党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点，周密谋划了全年的党建工作。从完善党建工作例会、开展三会一课等方面入手，制定了组织、宣传、党风廉政等工作计划，致力于促进党建工作规范化、制度化。二是详细分解工作责任。明确了班子成员、各科室和各支部的党建目标任务；在班子内部，进一步明确党建工作分工，党委书记负总责，班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。局党委每月至少召开一次专题会议，听取工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成了党委统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。三是坚持监督检查严要求。对各项工作，做到了有布置必有检查，有检查必有通报。

二、当前意识形态领域存在的问题

上半年，我局意识形态工作的开展较为顺利，但仍存在部分问题，需进一步加强。

（一）对意识形态工作认识有待进一步加强。部分干部职工对意识形态工作的重要性认识不足，没有将意识形态工作摆上重要议事日程，存在重业务轻思想工作的倾向，片面强调水务工作，而忽视意识形态工作的情况，没有将水务事业建设和意识形态工作协调起来发展，没有真正认识到意识形态工作是水务工作的重要组成部分，在理论武装、干部教育、文化建设等方面存在一手软现象，工作安排部署多，检查落实少，投入不足，管理不到位。

（二）干部队伍意识形态知识水平较低。干部队伍结构不尽合理，人员流动慢，高素质专业人才较为缺乏，干部培训不能经常化、制度化，与当前工作要求不相适应。主要体现在干部队伍存在先天不足的问题。在基层单位从事意识形态工作的干部和人员大部分都是半路出家，理论功底有限，专业水准较低，短期内难以胜任工作。从事意识形态工作的基层干部缺乏专业知识技能培训，知识结构更新不够快，思想观念相对滞后，难以达到新时期基层宣传意识形态工作的标准和要求。

（三）意识形态工作机制不够健全。由于工作机制尚未完全理顺，一些下属单位对意识形态工作缺乏深入研究和统一部署，缺乏组织性和指导性，任务交办不明确，责任目标不清晰，出现错位和缺位的现象，工作常常处于被动应付状态，整个意识形态传工作显得较为疲软和被动。加上一直以来，由于基层工作事务繁重，部分干部职工对意识形态工作认识不足，理解不透，导致从事基层意识形态工作的人员深感自身劳动价值得不到充分体现和认可，工作无热情，其结果就是基层意识形态工作难以顺利展开。

三、下一步工作措施

下半年，我局将在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，为我区水利事业高发展做出更大贡献。

（一）充分认识意识形态领域反分裂、反渗透斗争的严峻性和紧迫性。意识形态领域的反分裂斗争是长期的，我们必须从讲政治的高度，从确保国家长治久安出发，进一步认清反分裂斗争形势，树立坚强的政治意识、坚定的阵地意识、强烈的责任意识、牢固的大局意识，充分认识反分裂斗争的重要性、长期性和复杂性，增强维护社会稳定的政治责任感，牢固树立稳定压倒一切的思想不动摇，自觉地、主动地站到反分裂斗争第一线，义不容辞地担负起反分裂斗争的重任。

（二）强化意识形态工作责任制要求。意识形态工作是党的一项极端重要的工作，是党的建设和政权建设的重要内容。按照分级负责和谁主管谁负责的原则，领导班子对本单位意识形态工作负主体责任，要把意识形态工作摆在全局工作的重要位置，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子和领导干部目标管理。党委书记是第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。分管党务和宣传的领导是直接责任人，协助书记抓好统筹协调指导工作，推动意识形态各项工作落实。领导班子其他成员根据工作分工，按照一岗双责要求，抓好分管科室和单位的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。要切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根，形成常态长效工作机制。

（三）强化意识形态工作的主体责任。要牢固树立抓党的意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念，做到职责明责、守责履责、担责尽责，健全工作机制，严格制度执行，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。

1、落实党管意识形态工作原则。认真贯彻落实党中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2、壮大积极健康主流思想文化。坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，持续推进十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的宣传教育，加强四个意识和四个自信的宣传教育，组织好社会主义核心价值观的学习和践行。

3、扎实抓好干部理论学习，每年集中学习不少于6次，其中对意识形态工作相关内容的学习每年不少于一次。

4、加强对各类意识形态阵地的管理。按照谁组织谁负责、谁审批谁监督的原则，加强报告会、研讨会、讲座论坛的管理。不得邀请政治倾向有明显偏差的报告人，防范邪教在意识形态领域的渗透。

（四）强化意识形态工作责任制考核。建立意识形态工作责任制的检查考核制度，健全考核机制，明确检查考核的内容、方法、程序，推动考核工作规范化、制度化和常态化。

1、支部要定期向党委专题汇报意识形态工作。对意识形态领域出现的重要动向和问题，应主动在党员干部中进行内容通报。

2、把意识形态工作作为向党员大会报告工作的重要内容。

3、意识形态工作要作为领导班子成员民主生活会（组织生活会）、领导班子及其成员述职报告和党委书记履行党建责任制情况的重要内容。

4、意识形态工作要纳入领导班子、领导干部目标管理和干部任前考察、年度考核的重要内容，作为干部评价使用和奖惩的重要依据。

（五）强化意识形态工作责任追究。严格追查问责是落实领导班子和领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠、有责必问，强化问责刚性和硬约束，既查失职、渎职，也查为官不为为官慢为，对导致意识形态工作出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任。

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形态意识工作报告篇5

为切实加强教育工作作风建设，提高教师教书育人、为人师表的良好形象，按照学校的要求，本人进行了一次深入的自查自纠式的思考，发现了不少问题，也让我清醒的看到了应该努力的方向。

一、存在的问题:

1、思想认识不够，政治学习记笔记敷衍了事。总认为这些理论太过政治化，只要走走形式，不必太过认真。

2、不思进取。对待工作不够主动，积极。在工作中遇到难题，不善于思考，对于领导的个别任务，总有拖沓的心理。缺乏上进心。

3、教育教学的新课标理论理解的不够透彻，没有从实质上深入研究，导致教学过程中出现很多困惑。

4、课堂教学的方法过于简单，缺乏新意。传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂，应付考试的应试教育已不适应现代的信息时代的素质教育。

5、对于学生的关爱不够。在教学过程中带着有色眼镜，偏爱优生，歧视差生。为了不影响教学进度，点优生发言的次数偏多，却扼杀可部分学生的学习积极性。

6、对学生的评价方式过于单一。备课不能面向全体学生。没有根据学生的个性特点来评价学生的行为。

7、与家长沟通不够。学校、家庭与社会是不可分割的集体。要使学生能有个性地发展成为德、智、体全面发展的优秀人才，必须与家长及时密切地联系，多交流，多沟通。在这方面的工作还不够主动。

8、工作作风不够扎实。没有脚踏实地，总想在工作中找捷径。做事情没有创新精神，对问题不做深层次的分析，思考不够透彻。

9、业务知识不精。现代社会是知识、信息快速发展的时代，可我却认为有一些业务知识就能适应了，这是错误的想法。

二、抓住重点，自查自纠：

针对教育政风行风评议和师德师风建设的重点，我主要采取了以下措施开展自查自纠：

1、廉洁自律，依法执教。

根据自己的工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、乱订教辅、体罚或变相体罚学生等情况进行自查自纠。坚决杜绝一切有损教师形象的不良行为的发生。

2、密切家校联系，做好帮扶工作。

建立了良好的家校联系机制，用好教师工作手册，用好校讯通，进一步密切家校联系。及时了解、反馈学生的思想动态，切实关心他们的学习、生活，同时要重视对异常行为学生的心理咨询和心理辅导，配合家长帮助他们共同进步。

3、严抓教学质量，确保全面发展。

我始终把提高教学质量当作工作重点来抓。按照课程计划的要求，开展集体备课，大家共同讨论的基础上确定教学的主要内容、方法、难度、例题作业。

4、提高教学水平。

通过教育教学理论的学习和知识更新，特别是加强对新教材和新大纲的研究，能正确领悟教学目标，准确把握教材难度，重点难点落实到位。真正做到“备课从细、上课崇活、作业求精、辅导务实、考核树正、教改创新”，全面提高我们工作部教师的综合素质。

通过自查自纠，进一步转变了工作作风，文明执教，优质服务于学生、家长。今后，我将努力提高整体素质，争先创优，做人民满意的教师。

形态意识工作报告篇6

为贯彻落实党中央、集团公司党组关于意识形态工作责任制的相关要求，公司党委牢牢把握正确的政治方向，结合当前工作实际，认真落实意识形态责任制，有序开展意识形态工作。现将相关情况报告如下:一、意识形态责任制贯彻落实情况。(1)加强组织领导。公司党委重视意识形态工作，认真执行意识形态工作责任制，执行党委书记负责，班级成员各负责工作结构，定期召开党委分析研究意识。态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情况及重要企情民意中苗头倾向性的问题，有针对性地进行研究。多次召开有班子成员、支部书记、党员干部参加的思想教育专题会议，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点，牢牢把握正确的政治方向，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致，切实提高党员干部对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。(二)狠抓学习教育。一是公司党委将意识形态工作作为中心组学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，狠抓十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。二是持续开展两学一做专题学习，通过领导干部上党课，警示教育等方式，不断加强党员干部思想建设工作力度，为公司各项工作提供理论保障。三是各党支部坚持三会一课制度，将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来，努力创建学习型党支部，做到计划、研讨、心得相结合。(三)切实做好思想政治工作。一是落实公司党委书记及领导班子成员在不同范围，以身作则，率先垂范，积极开展上党课活动。二是组织开展红色教育。组织党员干部参观周恩来邓颖超纪念馆，前往天津盘山烈士陵园敬献花圈，组织党员干部赴西柏坡红色教育基地接受革命教育，邀请xx同志到公司讲授主题党课，弘扬艰苦奋斗、为人民服务的创业精神。三是营造人人参与的氛围。通过开展主题党日活动重温入党誓言、唱诵国歌、宣讲典型事迹、组织建党周年纪念活动等，广泛动员全体党员干部积极主动地参与其中。同时，充分利用网站、媒体，积极宣传活动动态和好的做法，提升干部职工参与热情。(四)坚持正确舆论导向。一是牢牢掌控网络意识形态主导权。建立《厂务公开制度》，认真开展党务政务公开工作，依托公司网站、即时通、宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策、重要人事任免、党务经费等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管，及时研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。二是在创新意识形态工作方法上下功夫。公司党委不断探索新的方法，善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与各项工作紧密结合起来，充分运用谈心谈话、开展讨论等方式，使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。三是严格对外宣传、会议材料的审核把关。公司制定了《新闻发布管理制度》，严格落实新闻报道审核程序，涉及到门户网站的新闻进行审查后才可发布，同时，对外部会议材料、培训授课内容也严格进行审查，确保内容符合中央、集团公司精神要求。四是强化网上正面宣传引导。在网站上设置专题网站，积极宣传公司正能量，严格规范党员干部在即时通、微信、qq等网络平台上发言，确保不发生重大负面网络舆论事件。(五)突出重点工作。一是提前谋划了全年的宣传思想工作。年初，按照公司党委工作要求，组织制定了《公司2020年宣传思想文化工作要点》，突出新形势、新要求下宣传、思想、意识形态工作的重点，致力于促进全年工作规范化、制度化。二是认真开展主题教育。发挥层层宣讲作用，拓展宣讲渠道，通过领导干部讲政策、讲理论、讲事迹、讲体会等方式，广泛开展主题宣传，今年来，公司已在各个层级开展集中宣讲xx场，参加宣讲的干部职工达xx人次，掀起了公司大学习大宣讲大讨论的热潮。三是开展加强作风建设专项活动。认真学习习近平总书记关于作风建设的重要论述和集团公司党组领导关于加强机关作风建设的批示要求，重温优良传统特别是关于机关作风建设的好传统，引导机关党员干部群众在思想上树立担当尽责，行动上落实马上就办，工作中始终保持奋力拼搏的干劲，求真务实的作风。二、当前意识形态领域存在的问题公司党委在集团公司党组的领导下，积极推进意识形态工作，并取得一定成绩，但仍存在一些问题，需进一步加强和改进。(一)对意识形态工作认识有待进一步加强。部分干部对意识形态工作的重要性认识不足，没有将意识形态工作摆上重要日程，存在重业务轻思想工作的倾向，片面强调业务工作，而忽视意识形态工作的情况，未能将生产经营工作和意识形态工作全面协调起来发展，在理论武装、干部教育、文化建设等方面存在松软现象。(二)干部队伍意识形态业务水平有待提高。在基层单位从事意识形态工作的干部和人员大部分都是半路出家，理论功底有限，未接受过专业培训，工作水平与标准有差距。(三)意识形态工作存在层层减弱现象。由于基层工作事务繁重，部分干部职工对意识形态工作认识不足，理解不透，导致任务交办不明确，责任目标不清晰，工作常常处于被动应付状态，意识形态传递工作显得较为疲软和被动。三、下一步工作措施下一步，公司党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实意识形态工作要求，继续高效开展意识形态工作，为公司高质量发展做出更大贡献。(一)充分认识意识形态领域的严峻性和紧迫性。意识形态工作是长期的、持久的，公司党委以讲政治的高度，从确保国家长治久安出发，进一步认清形势，树立坚强的政治意识、坚定的阵地意识、强烈的责任意识、牢固的大局意识，充分认识反分裂斗争的重要性、长期性和复杂性，增强维护社会稳定的政治责任感，牢固树立稳定压倒一切的思想不动摇，义不容辞地担负起意识形态工作的重任。(二)强化意识形态工作责任制要求。按照谁主管谁负责的原则，将意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入领导班子和领导干部业绩考核。党委书记是第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。领导班子其他成员根据工作分工，按照一岗双责要求，抓好分管领域、单位的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。全面切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根，形成常态长效工作机制。(三)进一步加强阵地管理。要加强意识形态领域分析研判，定期开展风险排查，研究防范措施，毫不放松加强对各类阵地管理。对各党支部意识形态工作的贯彻落实情况随时组织检查，对发现的问题及时督促整改，确保意识形态工作责任制各项要求落到实处。各党支部要于年底向公司党委汇报意识形态工作，对意识形态领域出现的重要动向和问题，主动在党员干部中进行内容通报。(四)强化意识形态工作责任追究。加强对党员干部的党纪党规教育、政治纪律、组织纪律的执纪监督，决不允许公开发表违背党中央、集团公司党组和公司党委精神的言论，决不允许参与各种非法组织和非法活动。对导致意识形态工作出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任。

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