街道青工委工作总结7篇

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工作总结的好处不用赘述,但是你知道一份合格的工作总结应该怎么写吗,工作总结可以用来提供客观的数据和证据,支持工作决策, ,下面是精品文档站小编为您分享的街道青工委工作总结7篇,感谢您的参阅。

街道青工委工作总结7篇

街道青工委工作总结篇1

20xx年,在县人大常委会、街道党工委的正确领导下,街道人大工委紧紧围绕县人大和街道党工委的重点、中心工作,切实履行宪法和法律赋予的职责,坚持把“监督和服务”相结合,扎实开展各项工作,较好地完成了各项工作任务,为街道经济发展和社会稳定作出了积极贡献。

一、围绕中心,服务大局

20xx年,街道人大工委以新型城镇化建设为抓手,把监督寓于服务之中,积极支持配合党工委的各项中心工作,取得了一定的成效。

监督服务“一镇一题”工作开展。督促办事处实施了街道美化、亮化、绿化工程,完成大刘美丽乡村规划设计及道路、下水道、绿化工程招标,中心村道路、路灯、给排水、综合服务中心及绿化工程全部竣工。

支持服务“四城同创”工作。文明城创建通过省级复评。村庄环境全域整治工作通过了市级验收和省级暗访。省级园林城创建——宁连路两侧共建共养绿化项目竣工。按照县生态办要求完成了生态县创建各项工作任务,顺利通过国家技术评估。卫生城创建工作按上级要求有序推进。充实了街道保洁队伍,加强了集镇管理力度,出台了街道管理(试行)意见,对城管人员定岗定位,规范了集镇、农贸市场日常管理,集镇环境卫生、秩序面貌有较大改观。

有力推进防违治违工作。加强全域巡查督查,按时上报防违治违信息,查处各类违章建设11起,做到有违必查,有违必究。

稳步推进农业农村工作。秸秆“两禁一利用”工作成效显著,实现了不冒一处烟、不着一把火的目标;防汛抗洪工作按要求扎实推进;有效开展了美国白蛾防治;鑫山米业通过市3000万农业加工项目验收,敦南苗圃、岸东果蔬采摘园通过市1000万元农业一三产类项目验收。

主动参与矛盾调处工作。协调处理新城嘉园拖欠农民工工资问题;积极协调东十道延伸工程施工矛盾及征地拆迁工作;顺利完成大魏尾水廊道、三圩储备用地项目等近100户安置房分配工作。参与接待调处各类矛盾纠纷30起,为维护社会稳定做出了积极贡献。

二、代表工作,有序推进

(一)“一个载体,两项制度”建设常抓不懈。街道人大工委根据县人大常委会要求于5月份对街道代表之家进行规范性建设。

1、硬件设施完备。在居委会设立“代表之家”,作为街道人大工委组织代表活动的主场所,做到有场所、有牌子、有桌凳、有文件厨、有报架、相关书刊;环境整洁,标语规范。

2、制度建立健全,活动有序开展。依据县人大《街道“人大代表之家”有关制度、台账等参考样本》,街道人大工委对《人大代表学习制度》等8项制度、代表风采以及代表与选民联系一览表进行了充实和完善并公布上墙。同时制订了代表之家活动计划。组织代表开展了学习活动,主要学习了《宪法》、《代表法》、《选举法》、《监督法》等法律法规和《八项制度》的学习,增强了代表的法制意识,提高了代表的业务水平、工作能力和工作责任心。组织代表接待选民活动。街道人大工委组织人大代表接待选民20余人次,督办选民提出的各类意见、建议,有力化解各类矛盾纠纷,保障街道的和谐稳定。

3、档案资料规范完整。“代表之家活动登记簿”、“代表述职登记簿”、“代表为选民办实事登记簿”、“代表接待选民登记簿”等台账资料做到规范、真实登记。

(二)组织代表开展专项活动。组织了5名人大代表参加了缅怀伟人周恩来实境教育活动,有2名代表观后感被县人大网站录用;按照要求开展了农村代表进机关“双向体验”和“一日劳动”活动;根据市县统一部署,开展了“万名代表进万家,联系群众促发展”活动,期间人大代表、县总工会田富凯主席为所在选区朱高村争取了15000元用于公益事业;在宪法日,还组织代表过了宪法日,学习了宪法以及向宪法宣誓的内容;春节前,组织了人大代表捐资8000元对十个村居的孤困儿童、困难户、病灾户共20人进行了走访慰问,县人大代表梁学云一人就捐资3700元。

(三)按照县人代联委的要求对6件人大代表的建议进行了交办督办,在规定的时间内办结并上报县有关部门,同时与代表见面征求代表意见。

(四)组织代表视察活动。组织代表先后6次对街道城建城管、长江路和宁连路共建共养、工业集中区国超科技、港宏玻璃瓶项目、高效农业水蛭养殖、芡实种植以及学校的安全管理等进行了视察。代表们对街道办加大集镇管理投入,街道及农贸市场干净、整洁、卫生表示赞赏,对街道办将商贸城中原有的一块长满杂草的荒地进行绿化、铺设路径,打造成市民休闲广场表示肯定。通过视察调研,提高了代表们参政议政积极性,县人大内司委主任、县代表夏文新还对街道的集镇管理提出了有益的建议。

三、基础工作,扎实有效

(一)依据《县人大常委会20xx年工作要点及实施计划》,结合街道实际,街道人大工委草拟了《街道人大工委20xx年工作计划》,报党工委研究同意,并由党工委进行转发。

(二)认真履职,强化代表的监督职能。受县人大常委会的委托,3月下旬,街道人大工委组织代表听取街道办事处20xx年度工作完成及20xx年工作安排情况报告,代表们向街道办提出了“削减支出,挖掘收入,增收节支,确保平衡”的合理化建议,从而促进了街道财务工作的规范化、制度化。

(三)积极完成县人大交办工作。能够按时参加县人大的各类会议,协助配合县人大诸如饮用水安全、村庄环境整治、秸秆“两禁一用”、农民增收等调研活动。

四、宣传工作,有声有色

全年县级(含县级)以上媒体用稿15篇次,其中文明网用稿2篇——《县人大代表视察工作》、《“万名代表进万家,联系群众促发展”活动拉开帷幕》;日报用稿7篇,分别是《街道邀请人大代表听取办事处工作报告》(4月2日)、《县人大代表视察工作》(7月16日)、《县人大代表到中心小学视察》(10月8日)、《开展县人大代表“双向体验”活动》(10月22日)、《“万名代表进万家”活动拉开帷幕》(11月19日)、《县人大代表回选区向选民述职》(11月26日)、《组织人大代表过“宪法日”》。

20xx年,街道人大工委的工作虽然取得了一定的成绩,但仍有一些不足之处,如宣传工作做的还不够,特别是省级人大刊物没有稿件录用;代表对选民提出的建议和意见因受客观条件的限制,办理的不尽如人意;代表联系选民还不够紧密等,这些都有待于我们在今后的工作中加以克服和改进。我们坚信,在县人大常委会和街道党工委的领导下,人大工委的工作会越来越好,街道的明天会越来越好!

街道青工委工作总结篇2

营业服务部工会女职工委员会在市公司工会和市总工会的正确领导下,针对女工工作面临的新形势、新状况、新问题紧紧围绕中心,立足一个“新”,突出一个“实”字,转变观念,创新思路,服从大局,用心发挥桥梁作用、纽带作用,不断探索创新,以第五轮“芙蓉杯”女员工素质达标和企业劳动竞赛为契机,从提高女员工素质入手,切实维护女员工利益,以实现整体超越为目标,增强女员工发展的潜力和动力,充分发挥半边天的作用;用心参加各项活动,出色地完成了各项工作任务,并取得了较好的成绩。

一、以提高潜力,强化自身为关键点,开展争创活动,努力增强女员工发展的潜力和动力。

1、认真组织女员工开展第五轮“芙蓉杯”女员工素质达标竞赛活动。一是全部室女员工按要求自定了个人素质达标计划,开展了形式多样的达标建立活动。并对每位员工的素质达标档案实施动态管理,每实现一项达标计划便进行登记表彰,及时掌握达标进度。用心参加市公司组织的以“学习新知识、建立新业绩、树立新形象”为主题的女员工演讲比赛活动,我部室东茅岭营业厅员工谭海清取得了二等奖的好成绩。二是,在前台营业窗口开展“学习型”、“创新型”、“整体超越型”芙蓉杯兵岗创岗活动,结合本部门的特点,按照建立要求,制定建立方案,东茅岭营业厅以争创“整体超越型”班组为目标,火车站营业厅以争创“学习型”班组为目标并按要求制订“有规划、有目标、有园地、有考评、有台帐、有奖励”的六有计划。建立了三个竞赛活动园地,即“芙蓉标兵岗”员工风采、思想动态栏;“芙蓉标兵岗”服务质量点评、服务明星、红黄牌通报栏;“芙蓉标兵岗”学习园地,进一步提升女员工的学习力、创新力、和凝聚力。

2、以推动团队建设,打造优秀团队,实现价值。由于营业工作的特殊性,本部门95%以上的员工为女员工,并且是一支十分年轻的队伍,管理难度比较大,如何使全体员工“心往一处想,劲往一处使,成了管理上的瓶颈。为了突破这个瓶颈,部室采取了在内部组建团队的方法。并依据最新的人类性格测试方法对每一位员工进行初步摸底和日常考核相结合的方式来组建团队。

3、针对性培训,系统化学习,建立“学习型班组”。部室制定全年业务学习培训计划和业务学习授课计划,指定专职业务学习专干和授课老师,根据从知识——技能——素质三个层次的培训模式对员工进行系统培训,并组织业务知识测试,对培训效果进行评估,对存在的不足进行跟踪辅导的全方位的立体培训模式,确保人人过关,个个合格。全年组织各类培训30余次。

4、带给发展平台,提升个人潜力。为开发员工的潜在潜力,促进员工充分发挥其才能和智慧,以个人的成长为基础带动整个群众的成长,部室推出了“争先创优”活动,通过评选“每月之星”、年度“十佳营业员”、年度“十佳服务标兵”、年度“十佳业务能手”、等等来激发员工的工作热情,使之把‘为企业工作’转变为‘为自己工作’的工作观念,从源头上改变人,提高工作用心性。根据团队的总体状况进行月度考核,评选‘先进团队’、和‘先进个人’并进行奖励。鼓励员工利用业务时间,通过自学、函授、网上大学学等形式的学习,用心为员工创造学习条件,并给予奖励;用心参加各项读书活动,认真学习《第五项x》,人人有学习笔记,个个有读后感、有读书论文。并鼓励员工提合理化推荐,其中东茅岭班组共提有合理化推荐30条,其中设置计费系统协调员和组建团队被市公司采纳,增加温馨提示和玻璃门推拉标志等13条被部室采纳。

通过达标活动,其中东茅岭共有1人加入党组织,29人加入团组织,1人获本科文凭,23人获专科文凭,4人被评为三服务员,4人被评为二服务员,8人被评为一服务员,5人被评为优秀团员,3人被评为先进女职工。

5、用心努力投入到劳动竞赛的活动中。为充分发挥女员工在构建和谐电信的用心作用,围绕中心,服从大局,动员全体员工为构建和谐岳阳电信建功立业,努力投入到市公司组织的各项劳动竞赛,助力企业发展,在今年市公司组织的“奋进杯”业务拓展劳动竞赛的过程中,全部室以饱满的斗志,全身心地投入到各项业务竞赛中,克服时间紧、任务重、难度高的特点,全部室上、下一心,你帮我,我帮你,发扬团结互助精神和团队精神,不让任何一个员工掉队,不放过任何一个增长业务的机会,经过全体人员的共同努力,我部室提前一个月超前完成了生产任务,并取得了15名女员工进入了前三十名的好成绩。

二、用心开展、参加各项文体活动,创造健康舒适的和谐环境。

为活跃员工的业务文化生活,推动企业精神礼貌和物质礼貌建设健康发展,使员工感受到群众的温暖、体会到工作、生活的简单、舒畅与幸福,让每个员工都融入快乐工作的氛围中,部室组织了丰富多彩的文体活动。室内,‘猜谜语’、‘唱歌’‘乒乓球比赛’‘羽毛球比赛’等活动,户外,组织员工到临湘‘6501’工程一日游、‘庐山一日游’、“三八”节文艺活动、“五四”青年节为弘扬爱国主义文化,加强爱国主义教育开展的军事体验活动,以及七月份组织了野外烧烤等活动,并用心参加市公司组织的‘保龄球’比赛和‘乒乓球比赛’,我部室员工周颖获得了乒乓球比赛第二名的好成绩。通过一系列的文体活动,不仅仅丰富了员工的业务文化生活,也陶冶了员工的情操,提高了女员工的综合素质,加强了员工之间的凝聚力和向心力。

三、以人为本,全面创新,切实加强女职工的权益保护,传递企业关怀,为员工办实事、办好事。

“客户的满意是我们追求的目标,但是首先要有满意的员工,这些满意的员工才能服务好客户,才能有满意的客户,满意的客户才能为企业带来长久而丰厚的收益,企业的发展才是长久的。”——以人为本

正是以这样的思想,我中心工会把对女工的关怀及时送到女员工中去,为女员工为实事,为好事,生活方面,我们为每位过生日的员工送去生日问候及生日礼物;对结婚生小孩的员工送鲜花;对生病住院的员工进行慰问和探望;对家庭困难的员工组织捐款、捐物,今年初我部室陶启的母亲不慎跌倒引发脑溢血,陶启自小由母亲一人抚养长大,经过这次事故后有可能转成植物人,并终身都需要人照顾,应对突如其来的变故,陶启不知如何应对,在这个时候,我们的员工纷纷出谋划策,由工会牵头组织自愿捐款,并与市工会联系发动全局员工发扬“一方有难、八方支援”的精神,共捐得爱心款10020元,并派代表慰问看望了陶启的母亲,虽然此刻陶启每一天除了工作还要照顾母亲,但是有了大家的帮忙,她变得更加坚强了。因为她明白有优秀的团队在帮忙她,在与她共渡难关。

为了更好地维护女职工合法权益和特殊利益,加强女职工的法律知识宣传教育,部室组织全体女员工学习《劳动法》《女职工劳动保护规定》、《妇女权益保障法》等法律法规,确保所有女员工参加生育保险等各类保险,教育广大女职工自强不息,追求新知识,学习新技术,鼓励女职工要做到精一技、会二技、学三技,由技术单一型向复合型发展,紧跟时代和企业的发展。不断深化女职工“争先创优”竞赛活动,大大激发了女职工学业务、学技术、比业绩、比奉献的用心性。女职工参与技术比武、岗位练兵、争做技术能手等竞赛活动到达90%以上,充分发挥了女职工在企业发展中半边天的重要作用。

xx年在全体女工的大力支持下,我们充分发挥工会在构建和谐企业中的用心作用,结合工作实际,在过去工作的基础上,开拓创新,总结经验,为企业的发展作出了新的贡献。

街道青工委工作总结篇3

20xx年,xx街道纪工委在区纪委和街道党工委的正确领导下,紧紧围绕街道中心工作,深入推动全街道党风廉政建设和惩防体系建设,有力保证了全街道经济社会建设的顺利进行。

街道纪工委印发了《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,认真落实区委、区纪委有关党风廉政建设工作的相关要求,进一步强化责任意识,尤其在街道党工委的领导下,严格按照书记办公会、党工委会和党政联席会对党风廉政建设的相关要求,切实推进党风廉政和作风建设等工作。年初街道召开了党风廉政建设责任制大会,布置全年党风廉政建设工作,切实在领导责任、制度建设、督查问责上狠抓落实。与各村(社区)、各单位基层党组织签订了《党风廉政建设责任书》,各基层党组织与党员签订了《作风建设责任书》,进一步明确了各项反腐倡廉任务主管领导、主要责任单位、协同责任单位和具体负责人,形成了街道、村(社区)两级联动,有关部门密切配合、群众依法参与的良好工作机制。围绕《廉政准则》,纪工委加强监督管理,促进街道党政领导班子成员切实履行“一岗双责”,加强对分管部门、驻点村(社区)落实党风廉政建设责任制情况的督促检查。积极推进巡检工作,开展“勤廉指数”测评,强化对各村(社区)民监会建设情况、“阳光村居”系统运行情况、廉政风险点防范工作的开展情况以及民主议事等规定的执行情况进行检查,及时发现和解决基层党风廉政建设中存在的问题。

立足基层,着力完善各项建设,全面转变思想观念和提高行政效能。深入贯彻落实中央“八项规定”和省委“十项规定”、市委“十七个一律”、区委“十项规定”要求,纪工委印制了《南京市江宁区xx街道党员干部廉洁自律手册》,发放到全街道党员干部手中,并根据街道党工委《关于进一步加强作风建设的通知》和牵头负责、统一扎口、限时答复、园街联动等四个工作机制要求进行督查,切实以良好的工作作风和有利的督导机制保障xx科学发展和建设。同时,进一步推进机关效能建设,按照要求完成“百人进千企”走访任务,积极开展财政所、文体服务中心等7个基层站所评议等活动,让群众给干部打分。下发《关于在全街道开展反浪费反奢侈专项整治行动的通知》,切实加强财务管理,转变工作作风。强化对工程招标、资金使用等方面的监督与审查,把好“三资”关,严格按照规定发放工资待遇,尤其是在节日期间进一步规范工程和资金、工资待遇拨付发放等,在村委会换届选举中,积极推进阜东、孟塘等8个村换届审计工作,切实从制度着手预防腐败行为发生。

按照上级要求推进百村巡讲和纠风等各项工作,积极参加区纪委“向人民汇报“等活动,举办xx街道“践行群众路线争当勤廉村官”主题宣讲教育大会和孟墓、高庄、青林、xx等4场“政风行风热线进社区”活动,结合“转变工作作风,密切联系群众”的相关要求,纪工委利用街道周末课堂时间,于11月份举办了xx反四风树品德廉政教育学习课堂,进一步提高依法执政、科学执政的水平,加快干部作风转变。20xx年9月,xx反腐倡廉暨预防职务犯罪警示教育基地按时揭牌,纪工委利用11-12月两个月时间,组织区管领导、机关副职以上干部和各村(社区)两委干部约180人分九批次到警示教育基地接受廉政教育,切实在思想上敲响警钟,在观念上留下烙印,20xx年全年,教育基地已接待50多批2000多人参观学习,已打造成区级廉政文化教育示范点,另有市检察院、市政协等多家市级单位来xx举办廉政教育现场会,街道纪工委在“全区党的建设及文明建设科学发展考核”承办市级现场会中加0.6分。20xx年全年,纪工委对外发表文章15篇,其中省级2篇,市级13篇,较好地完成了上级宣教各项工作。

结合街道重点工作,纪工委开展了五次专项督查工作,重点对机关干部值班、上班情况、公车使用和村(社区)人员在岗情况进行了督查,推动xx党员干部转变作风。纪工委成立了检查组对中秋、国庆期间公车私用、公款违规接待等进行检查,根据区纪委《关于对狠刹“会所中的歪风”专项整治行动加强监督检查的通知》要求,要求全体机关干部和村(社区)街管干部均围绕“五个一律”作出《承诺书》。此外,按照上级要求,扎实开展清理办公用房、清理规范创建达标、清理节庆论坛展会“三项清理”以及会员卡清退工作;深入落实全市减轻基层负担的七项规定,规范村(社区)报刊征订和严禁公款购买印制贺卡和烟花炮竹等行为,并多次进行督查工作,加强整改落实。进一步做好信访件和领导信箱回复工作,20xx年,街道共受理群众信访件35件,对群众反映的关于干部作风等一系列问题积极调查,并做到及时整改,并已全部办结。同时,进一步推进案件查办工作,办结违规违纪案件6件,给予3人警告和3人开除党籍处分。

20xx年,纪工委各项工作取得了一定成绩,但是对照新形势下尤其是十八大以来上级对反腐工作的高要求,对照群众举报反映的各类突出性问题,对照反腐工作亟需补充的专业化和知识化水平,我们还有一定的差距,****年纪工委将在进一步制订和完善各项制度,在加大党员干部教育的同时,重点在围绕街道中心工作加强督促检查上下功夫,在创新各项工作举措上做文章,具体来说,****年,纪工委将在以下几方面努力:

1、要在宣传教育上进一步强化。20xx年9月,xx反腐倡廉暨预防职务犯罪警示教育基地建成,吸引了市、区多家单位来接受廉政教育,基地也成功创成区级廉政文化示范点,****年,我们将进一步加大宣教工作,根据区纪委的安排,拟创成市级廉政文化示范点,进一步提升xx在反腐倡廉暨预防职务犯罪中的成效。另一方面,不遗余力做好宣教信息的撰写工作,确保在质量和数量上走在全区前列。积极举办“百村巡讲”等一系列廉政文化课堂,增强xx广大干部反腐倡廉意识和抗腐拒变能力,

2、要在制度执行上进一步落实。继续实行党风廉政责任制,召开作风建设大会,认真落实“一岗双责”。****年,此项工作将更加艰巨,面对的新问题和新挑战会更多。纪工委将进一步严肃工程管理、财经审计等各项纪律,同时严格按照规定内容,要求领导干部作重大事项报告,对涉及到的个人重大事项要及时反馈街道纪工委。

3、要在检查督促上进一步到位。进一步加大督查力度,在督查工作中抓好落实,尤其是在做好案件查办和信访件回复的基础上,围绕街道党工委、办事处的工作目标做好督促检查工作,促进街道中心工作的高效落实。根据中央“八项规定”等精神,在各项规定的长效执行上抓好落实,尤其是在公款接待、公车使用、公款旅游和党员干部奢侈浪费等方面重点加强监督和检查,使各项规定贯彻落实到位。在信访件查办上要积极转变方式,既要严厉惩治腐败,又要抓小抓早提醒人,防微杜渐,对轻微违纪的党员干部进行“廉政提醒”教育等。

4、要在重点工作上进一步创新。强化各项知识的学习与补充,深刻领会上级相关文件精神,为做好本职工作打下基础。纪工委将创新方式方法,带着新思路积极做好每一项工作。如可以在区纪委的指导下****年策划制作勤廉典型庞敬海的廉政动漫片和廉政微电影,并在中纪委网站、区纪委钟山清风微博等进行宣传。****年在区纪委的指导下,在街道相关部门协助下,我们将积极与xx旅游度假区合作,在xx历史文化博物馆里开辟“名人与xx”展示区,以名人廉政故事的形式形成阵地,和xx反腐倡廉教育基地、江宁勤廉典型庞敬海、xx七坊、汤家家、猿人洞、阳山碑材等一道,形成xx廉政文化旅游专线。

20**年,街道纪工委将积极做好区纪委和街道党工委交办的各项任务,早谋划、早沟通、早准备,积极关注纪检监察工作新动态,查缺补漏,确保****年我街道纪检监察工作走在全区前列,为xx的长治久安和跨越发展贡献力量。

街道青工委工作总结篇4

我校现有女教职工近百人在校园工作中起着不可低估的作用,完全能够称得上是校园的"半边天"。因为女教职工人数和比例的增加,能否做好女工工作就直接关系着校园的正常运作和前进的步伐了。因而,校园从党支部到行政,到工会都十分重视女工工作的开展。由于有校园领导的关怀和支持,本年度我校女工工作的开展十分顺利,也取得了必须的成绩。现反本学期我校的女工工作总结如下:

一、充分发挥发教职工在校园民主管理工作中的重要地位。

我们校园的民主管理气氛很浓,比较重视发挥教职员工们参政议政的主体功能,强化他们的主人翁意识。每学期初末,校园的工作计划、总结、各项规章制度的订立,都必定会通过校园教大会全体教职员工的推荐评议讨论才实施。对这,我们在听取广大教职工的意见和推荐的同时,尤其注重倾听广大女教职员工的意见和推荐,充分思考到女职工工作的特殊性,让女教职员工参与到校园的各种管理中去。

二、以抓师德、师能建设为重点,全面提高女教职工队伍的综合素质。

高质量的教育需要高质量的教师队伍,建立一支政治素质优、业务潜力强、身心状态佳、师德水平高、综合素质好的女教职工队伍是我校女工委员会常抓不懈的一项重要工作。在抓女教职工综合素质提高上,我校始终把政治理论学习与师德、师能建设结合起来。为此,我校女工委员会在校园党支部及工会领导下,深入开展了学习邓小平理论,"三个代表"重要思想及《公民道德建设纲要》、《教育法》、《教师法》的活动,广泛开展"师德大讨论",以实践科学发展观为抓手,提高女教师的素质。在校党支部的组织和倡导下,认真学习优秀教师的先进事迹,在全校教职工中掀起了相互学习、互相帮忙、相互比拼的热潮,为女教职工完备自身业务素质,追求远大目标,实现自我价值,搭建了平台。大力激发了广大女教职工爱岗敬业、为人师表、无私奉献的精神,增强了对教育事业的职责感和使命感,涌现出一批优秀女教职工。她们热爱教育事业,教书育人,有着高尚的职业道德,有着很高的教育教学水平,综合素质过硬,是校园众多优秀女教师中的代表。她们的事迹推动了我校整个群众的发展,激励全体教职工爱岗敬业,敢于拼搏,无私奉献,为加速校园建设作出自己应有的贡献。

三、团结动员校园女教职工,为我校教育教学改革与发展作出自己应有的贡献。

一年来,我校女工委员会立足本职工作岗位,围绕校园教育教学改革与发展这个大局,以素质教育为中心,以深化教育体制改革为动力,以增强女教职工用心性、主动性和创造性为目的,努力调动女教职工主人翁职责感,团结动员校园全体女教职工用心投身到素质教育改革大潮之中,在教育教学中大胆改革、大力创新,为构建高质量、现代化、服务型的教育作出了巨大贡献。

四、以真情感人,深入实施"献爱心,送温暖"工程。

"献爱心,送温暖"是女工委凝聚人心的优良传统和行之有效的工作方法,女工委员会一向把女教职工的生活、家庭、身体等方面的状况放在心上,尽可能地帮忙他们解决实际问题,全力关心女教职工、维护女教职工的合法权利,密切关注女教职工的"四期保健",坚持女教职工一年一次健康检查、建立健康档案,发现疾病及时医治。

我们为广大女职工办好事、办实事,使送温暖工程实现经常化、制度化,时刻做到"贴人心、暖人心"。对女教职工甚至家属生病、住院、婚丧、嫁娶、生活困难、思想负担等做到第一知情人,第一报告人,第一关心人,第一帮扶人。据不完全统计,女工委共为患病女教职工及走访慰问15次。这些活动不仅仅给女教职工送去了组织的关爱,还有效的调动了广大女教职工的工作用心性,激发了他们的工作热情和创造力,为他们的自觉主动投身于教育教学活动奠定了坚实的情感基础。

以上取得的成绩和经验集中起来讲:就是要始终坚持党的领导作为女工工作的根本保证;始终把为教育教学这个中心服务作为对女工工作的必然要求;始终把依靠女教职工与持续她们密切的联系,作为工作的生命线,维护教职工合法权益作为女工会工作的基本职责;始终把抓教职工队伍整体素质的提高作为女工工作的长期任务;始终把丰富多彩的活动作为工会工作的有效载体。

在充分肯定成绩的同时,我们也就应清醒地看到我们工作中还存在的不足,我们女职工还要在各个方面不断地磨炼自己以提高自身的综合素质。只有这样,才能在工作岗位上更好地发挥出自己的聪明和才智,为校园发展作出更大贡献。

街道青工委工作总结篇5

20xx年,关工委工作以、十七届三中为,以学习实践科学发展观为,以“三级联创”先进关工委为载体,未成年人思想道德建设工作,改革创新、工作,了一系列青少年教育活动,下一代工作了的。下一代工作党委的下,关工委的支持下,青少年思想道德建设,为青少年健康成长服务,老在理想信念教育、思想道德教育、革命传统教育的特殊优势,做了工作,现总结:

一、摆正位置

下一代工作是事关祖国未来,民族希望,是一项功在当今,利在千秋的光荣而艰巨的任务。镇党委把下一代工作列入党委工作计划,列入精神文明建设。每季还会议,的关工委工作制度,与时俱进,关工活动。动员离退休老干部参加到下一代工作;是要求各村和企业也要安排人员,是村一级机构的人员了和,并将关工委经费,纳入镇财政预算。

二、法制教育,为社会做

法制教育的基础,工作,组织司法所到中学、小学不同年龄层的法制教育,是对中学八、九年级学生宣传了“两法一纲要”,教育青少年远离黄、赌、毒,远离网吧,远离“三室一厅”,远离犯罪。并要求中小学生寒假期间,学校要组织法律知识宣传,教育家长言行举止按公民道德规范来言传身教,学校、社会、家庭,青少年健康成长。

三、“五老三帮”办实事

1、年初,镇关工委要求学校对低保和家庭排查,排查在校生家庭孤儿、残疾人、特困青少年、留守儿童,并“台帐”,在生活帮助,学习辅导,精神抚慰。不完全统计,共走访12户36人,被结对帮学的10人,帮富的有3人,帮教的6人,帮助就业的有2人。

2、科教教育。党委、对中小学校学习实践科学发展观活动中要三个工作:从为民办实事入手,两免一补政策;校园、平安校园建设,校园安全;规范办学,素质教育。三件事,即校班子好标杆,带好10名青年教师;教师10名后进生帮带;10名优秀生发展。

3、家庭教育。“五老”从家庭做起,从身边的事点滴做起,从身边的人做起,做些力所能及的事情,已各教员起码的做法。而家庭教育又是最直接、最简单、最普通的工作,把规范小孩的习惯培养小孩祖国的栋梁来做,为青少年健康成长的世界观、人生观、价值观。兽医站家庭教育与学校、三教育相,对职工教育,以身作则,来对青少年爱国主义教育、艰苦朴素教育、尊老爱幼教育、法制教育、扫黄教育、文明礼貌教育、规范教育。另组织镇有体育爱好者到洪墩参加邵东片老年体育活动。

一年的工作但距的要求还有差距,来年,将,多创典型,多创,为下一代工作,再登新,新,以优异的向缴上满意的答卷。

街道青工委工作总结篇6

一、xxxx年工作总结

xxxx年,xx街道在区委区政府的坚强领导下,紧扣高水平全面建成小康社会、打造共同富裕示范区样板的目标任务,加速城市建设,狠抓经济发展,聚力基层治理,全力打造产城融合新高地。

城市品质实现新跃升

一是打赢西部新城拆征硬战。掀起全员“大比拼”“大练兵”“专班干”的热潮,xx天完成xxxx亩范围xx工业区整体征收,刷新全市工业区整体征收新纪录。自我加压,xx天完成xx三组团x幢xxx户xxx%签约,连片开发净收益超x亿元。二是打赢安置提速翻身战。x年以上拆迁安置提前完成,完成xx个项目xxxx户安置房摸文,推进占地xxx亩建筑面积达xxx万平方米的`xx个安居工程提速提质。三是打赢重点项目提速战。全年挂牌xx宗xxx亩(出让金达xx亿元),全域呈现塔吊林立场景,新泽安置区、康养小镇(一期)、垟田小学等xx个重点项目按期开工,环贸港、c-xx-c地块等xx个续建项目全速推进,双岙西路、瓯南路、黄龙南路等局部路网提前完工,全年固定资产投资超xx亿元。

产业转型跨出新步伐。

一是“市场采购+”平台基础进一步夯实。环球贸易港年内结顶;市场xx市场克服疫情冲击,逆势完成全部招商;鞋博城创成全国知识产权示范市场、省“五化市场”、省三星级文明示范市场;轻工产品特色展览馆建成投入使用;全年市场采购贸易出口xxxx票、x.x亿美元,占全区超xx%。二是工业企业效益持续提升。淘汰关停“低散乱”企业xxx余家,释放产业发展新空间;引进专业团队管理村级小微园,“亩均效益”大幅提升,丽龙小微园亩均税收全区第一,大都市小微园建成市三星级小微园。三是新旧动能转换加快。克服xx工业区拆征市场主体大量注销困难,全年净增市场主体xxxx户,新增x家规上鞋革服务企业,新增x家战略性新兴产业,申报国家级高新企业x家,完成高新培育任务数xxx%;生命健康产值x.xx亿元,增速xxx%;全年税收入库税收约xx亿元;全年共招引外资x千万美元,内资x.xx亿元。

基层治理形成新优势。

一是基层治理基础进一步夯实。率全区之先全域推行片格制,选派x名年轻骨干下沉担任副片格长,强化网格块面统筹力、解决问题能力,累计化解xx批次xx个群众密切关注的乱点堵点,受市委政法委等部门高度肯定。二是社会矛盾风险化解扎实推进。实体化设立城建历史遗留问题化解办公室,变“稳控”为“稳控+化解”,进京赴省越级访降至xx人次,较上年同期下降xx%。矛盾中心迁移至拆征现场办,通过发送温馨提示、分析司法案例、及时回复x在温律师x轮书面征询等,成功化解xxx家抱团抵制的企业,成功化解xxx余件因工业区拆征引发房东与租客之间矛盾纠纷。三是民生福祉不断增进。抓实疫情防控,新冠疫苗首剂接种率xxx.xx%、全程接种率xxx.xx%,列全区第x。成功创建省级污水零直排街道,全国体量最大的卧旗山垃圾填埋场成功销号。因历史遗留问题闲置xx年郑桥锦园幼儿园(xx幼)顺利开园。整合养老服务中心资源,率全区之先推出“城市驿站爱心食堂”,服务新业态、新就业群体。清廉市场创建入选“两个健康十佳案例”。

二、xxxx年工作思路

对标先进,xx还存在城市形象不优、动能转换不足、风险隐患不少的问题。下一步,xx将紧紧围绕区委、区政府决策部署,坚持民生导向,抢抓西部新城开发建设历史机遇,以更高站位、更强定力、更实举措推进工作。

(一)以建设西部新城为核心,全力推动城市品质提升。

锚定“一中心、四目标”,制x部新城“一三五八”实施计划,谋划西部新城“十大标志性工程”,系统谋划西部新城宣传推介方案,聚焦“住、创、学”等方面打响西部新城品牌。一是在“拆”上下功夫。坚持“连片开发、全域提升”,启动牛岭锦苑、xx村等项目拆征,完成xx工业区核心区块重点项目拆除,全年做地超xxx亩。抢抓政策窗口,全力争取xx新城专项债券xx亿元。二是在“建”上求突破。按照“能快则快、能早则早”要求,加速沿江快速路等xx个重大基础设施、民生项目,新开工牛岭e-xx等xx个总投资超xxx亿重大工程,力争全年总投资破xxx亿元。三是在“管”上出实招。新建、改建结合,谋划全域未来社区建设;全面整治建筑工地文明施工乱象;持续推进五水共治工作,连片实施江滨a线等管网整治。持续推进垃圾分类工作,创建垃圾分类省市示范小区xx个以上。

以强化创新发展为引擎,全力加速产业品质提升。

克服xx工业区整体征收带来的短期经济负面影响,多措并举培育新增长点。一是优存量。加快促进现有市场提升,鞋博城顺利启动供应链金融,保障上下游资金畅通;大都市等都市工业园智能化改造,打造“未来工厂”,建设四星级小微园。二是谋增量。强化产业链头部企业招引,保障xx万方全产业链市场(环贸港)投入试运营,打造全国最大最具竞争力鞋供应链交易中心;谋划西部新城核心区商业地块招商,对接设计研发、展会贸易、品牌服务等生产性服务业,打造鞋都创新活力中心。三是求变量。优化驻企服务,助力康宁医院冲击“h+a”两地上市,做强做优“心理互联网医院”;落地开工超xx亿元康养小镇产业项目;加快抖音鞋靴基地招商及运营,赋能鞋都制鞋企业,打造鞋都电商发展新高地。

以共建共治共享为引领,全力推进区域治理现代化。

以党建引领为主线,聚焦群众关注的热点难点堵点,统筹推进基层单元多元共治、事务共办、资源共享,强化共同富裕的治理基石。一是党建引领打造整体智治样板。强化党组织的政治统领作用和基层组织体系覆盖,继续完善大网格运行机制,加快数字化指挥中心建设,全面提升组织动员能力、应急处置能力,高效协同能力。二是问题导向聚焦社会民生实事。继续推动“红色议事厅”等议事协商机制建设,加快构建小区多元共治体系。重点聚焦“一老一小”,持续推进“共享社、幸福里”试点小区建设。三是坚守底线打造美丽街区样板。从严从重推进环境污染违法行为打击,全面做好治水治气、治土治废工作。抓实抓细美丽街镇创建,统筹谋划推进绿色无障碍休闲步道、山体及河道公园建设,全面提升xx生态品质。

街道青工委工作总结篇7

20xx年xx街道关工委在区委、政府的坚强领导下,在区关工委的具体指导下,以立足教育,关爱孩子,发挥余热,构建和谐为目标,认真做好关爱工作,现将上半年工作开展情况汇报如下:

一、特色工作

继续建设青少年爱国主义教育基地。在四川省退役士兵就业创业服务促进会南充联络处及xx街道办事处的指导下,在林海公园建成占地约500余亩的集培训教育、拓展训练、商务会议、运动休闲为一体的综合性基地“xx林海战狼训练营”,重点打造为青少年爱国主义教育基地。参训学员辐射到广元及广安、巴中等川内县市,年龄覆盖6—60岁人员,年接待游客达8000余人。其中20多所学校组织3000余名学生在进行素质拓展同时,接受形象生动的爱国教育,增强了未成年人对国家和民族的归属感、认同感、尊严感、荣誉感。

二、基础工作

(一)领导重视,推动关工委工作扎实开展

在4月区关工委会议后,街道党工委于4月22日召开会议,传达了区关工委会议精神,研究了每年落实3万元工作经费,调整关工委机构成员;安排部署了下半年工作。

(二)健全组织,不断壮大关心下一代工作队伍

“十年树木,百年树人。”xx街道关工委积极协调辖区单位、学校的老党员、老教师、老领导积极投身于关心青少年健康成长工作之中,新吸纳4名老同志投入到关工队伍中,从而组成了一支相对稳定的关心下一代骨干队伍。形成了以“街道关工委”(学校)——村(居)委会关协组织为一体的关工网络。

(三)普及知识,增强学生法律安全意识

我办举办了多次科普知识讲座及参加社会实践活动。充分利用农家书屋、农民夜校等阵地,帮助青少年学科学、学文化、学适用技术、学专业技能,提高科学文化素质。一是邀请白司法同志所开展了对青少年的普法教育,开展法律进学校活动2次,并联合学校举办了法律知识竞赛,通过比赛,增加了学生学习法律知识的兴趣和学法、知法、守法的自觉性。二是在xx小学开展消防、地震演练,特别是加强防电、防火、防溺水知识培训,增强学生安全意识、自救能力。三是通过“家校共建”活动,对学生开展感恩教育。同时积极引导学生家长正确对待及支持配合社会评价及平安建设满意度测评,共同构建和谐稳定、幸福美好xx。

(四)关心关爱,为弱势、贫困群体撑起一片天

一是成立关爱志愿队。组织15名年轻干部、教师成立了关爱志愿队,利用节假日及寒暑假对青少年进行革命传统教育、爱国主义等为内容的教育活动。二是开展活动。xx小学于“五四”、“六一”等节日开展了“快乐游园”活动,并对18名优秀学生进行表彰奖励;对12名贫困学生进行慰问。三是关爱贫困、留守儿童。落实好“雨露计划”,帮助4名贫困学生获得帮扶资金3000元。对全办80余名留守儿童制定了“关爱计划”,给每个留守儿童建立成长档案。找准对象,建好两册(xx街道留守儿童名册、xx街道一对一帮扶名册),安排了3名热心、有爱心、责任心的教师作为留守儿童管理员,负责对留守儿童的活动开展、心理辅导、安全监护。同时帮扶干部对各阶段的贫困家庭孩子从幼儿园、小学、初中直至大学,极力帮助争取帮扶资金及政策,遇到困难及时做好衔接沟通工作。

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