申请书的篇幅不宜过长,言简意赅最重要,一份经过精心起草的申请书能够明确传达自身的愿望和期望,以下是精品文档站小编精心为您推荐的员工申请书推荐6篇,供大家参考。
员工申请书篇1
亲爱的领导:
您好!
万般无奈之下,还是决定向您提出辞职申请,我完全是出于个人原因才有了这个想法,跟ktv本身无关,我的这个想法从萌发到成熟只差了一个契机,我很抱歉辜负了您对我的期待,还记得刚成为ktv这个大家庭里面一员的时候,您就跟我说很看好我,希望我好好干,没想到才过去没一段时间,我就想你递来了辞职报告,你肯定对我很失望吧,那我先借此机会跟您说一声对不起了。不过也希望您能体谅我的个人情况,再三斟酌下早日批准我的辞职报告。
首先您肯给我这份工作,我万分感激,我一直没找到口头感谢您的机会。至今,我在我们ktv工作也快两个月了,但就是这短短的两个月却让我学到了不少人生的道理。第一个月的试用期我不负所望,轻松的通过了,证明我还是很适合这份工作的`,我在我们ktv的岗位是一名服务员,主要负责605、606、607、608四个包厢的服务工作,随时在门外等候,只要顾客一招呼,立马上去询问需要什么帮助。给包厢的顾客上他们点的果盘和酒,客人消费完,随时做好送客准备,并认真检查里面是否有东西损坏,工作期间保持着高警惕的工作状态,对自己负责的包厢里客人的消费情况及安全要保持熟知,如发现情况及时处理并报备给上级。我在工作期间一直很本分,没有出过什么岔子,你对我的工作情况也表示嘉奖。在工作上我没有辜负您对我期望,但是我现在却因为一些个人原因不得不选择辞职了。
我今年20岁,刚进入社会不久,我的父母并不知道我在这里工作,我欺骗了他们,说我在一家公司做办公室文员工作,但是我却觉得在这里工作的我,更加开心,这是适合我的,由于上次欧文负责的605包厢的客人居然是舅舅的儿子跟他的同学,就这样我在我们ktv工作的消息被我爸妈知道了,严令禁止我再到ktv工作,要我立马离职去找一份好点的工作,我是个女孩子,他们老一辈的就觉得ktv这种场所安全系数太低,怕我的安全得不到保障,这点我可以理解,但是我却怎么都说不通他们允许我继续在ktv工作,他们听不进去我说的话,立场极其坚定,连平时最宠着我的爸爸也跟妈妈站在了一条战线,我万般无奈只好听他们的,所以你就收到了我的这份辞职报告。
对不起,我没能说服他们,我只能辞去在ktv的工作了,辜负了您的栽培,我感到万分抱歉,这份辞职报告还希望您能早日审批,我也好给父母一个交代,我坚信我们ktv一定能越办越好,客源不断,财源广进的。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
员工申请书篇2
尊敬的王总:
您好!
非常抱歉做出这个辞职的决定,从毕业就到这家公司做设计,直到现在做上主管。我从一个刚刚毕业什么都不懂的学生,到一个能够把在学校学的理论知识用到实践中去的设计师,能不能称师我不清楚,但我的职位就是设计师。经历这一年多的蜕变,我还是感谢公司对我的培养的,公司人和企业文化有时都会让我感动,用公司的话说这里比其他地有人情味儿。但有时我又想就是因为这里所谓的人情味儿使很多人都难以启齿说离开,因为已经不能把工作关系和个人感情分开来看了。
去年妈妈的生病,是帮我找的医生,对于只有一个母亲的我,母亲的生病无疑对我是个重大的打击,知道妈妈的诊断结果之后,连夜买了机票飞回大连,我感觉自己的天都塌了,那时的心情我至今都不能忘记,想起来是无尽的伤心和后怕,只想去最好的医院,找最好的医生给我妈做手术。那时还在广州出差的王总听说这件事之后,给我打来电话告诉我立刻回北京,他已经帮我安排好了医院和医生,医生是治我妈妈这种病的科室里的权威。那一刻的感动是无法言语的,人在最难的时候有个人能帮一把,这种帮助是我能够记一辈子的,不管这是否只是他的举手之劳,但对于我来说无疑是救了我全家。在我请假照顾妈妈的那两个月中,公司依然给我发着工资,这是我没有想到的,王总给我的不仅是帮助,在我看来这是一种恩惠,尽管在我妈妈生病之前我就想离开另谋高就,但发生了那件事之后我打消了辞职的念头,想用自己能做到的事情去回报王总给予我的帮助。
有时我想我的离开是不是没有良心,但工作和感情毕竟是两码事,不能混为一谈,现在我需要更高的薪水,更有发展的公司去体现我的价值,王总曾经给予我的帮助我一直记在心里,也一直念着王总的好,我不想勉强自己继续留在那个公司来作为我对王总的回报,与其勉强自己留下,还不如离开。
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
员工申请书篇3
尊敬的酒店领导:
您好!
我于20xx年x月 xx 日成为酒店餐饮部的试用员工,到今天试用期有一个多月,根据酒店的规章制度,现申请转为酒店正式员工。
作为一个刚接触这行的实习生,初来酒店,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是酒店宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变,让我较快适应了酒店的工作环境。我深知作为酒店的一员,不仅需要有耐心、细心,还要具有较强的责任心,能够为自己所做的工作负全部责任,并在工作中不断进取,努力提高自己的业务素质。在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教,不断提高充实自己,希望可以为酒店做出更大的贡献。
当然,刚开始在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门经理也及时给我指出,促进了我工作的成熟性,今后在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特别感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我在工作中出现的失误做出的提醒和指正。
这是我的第一份工作,这段时间的工作历程让我学到了很多,感悟了很多。传菜是酒店对客人服务的窗口,一言一行都代表酒店,接待酒店的客人要以礼相迎,接听电话要态度和蔼,处理菜单、对号入座事务更要认真仔细,容不得半点差错,对待同事要虚心真诚……点点滴滴都让我在工作中不断学习在学习中不断进步。看到了酒店业务的不断发展完善,深感骄傲,在今后的工作中,我会更加努力提高自己的业务服务水平和修养内涵,弥补工作中的不足,在新的学习中不断的总结经验。
在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现价值的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为酒店创造价值,同酒店一起展望美好的未来!
此致!
敬礼!
申请人:×××
申请时间:××××
员工申请书篇4
尊敬的领导:
随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的'工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。
我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望能进一步向楼面部长这项职位发展。
良木择禽而栖,人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果公司不给予员工一个良好的发展空间与相应的信任,那么公司整个的运作模式也将停滞不前,得不到良好的发展. 在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您们有的是我的直接或间接领导,这些您们应该非常了解,您们甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的升职要求,并不是居功自傲,我所付出的谈不上功,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。
我相信,只要付出,就会有收获! 如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。 也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的!
此致
敬礼!
员工申请书篇5
尊敬的公司领导:
首先感谢公司近段时间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。如今由于个人原因,无法为公司继续服务,现在我正式向公司提出辞职申请,将于20___年___月___日离职,请公司做好相应的安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。
望公司批准,谢谢!
祝公司业绩蒸蒸日上!
此致
敬礼!
员工申请书篇6
尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向正式提出辞职。
来到也已经快xx年了,在这近xx年里,得到了各位同事的多方帮助,我非常感谢各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。
但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向辞职于于自己都是一个考验,正值用人之际,新的项目的启动,所有的后续工作在上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到此后在这个项目放置的合理性,本着对负责的态度,为了不让因我而造成的决策失误,我郑重向提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后的xx周内离开,这样您将有时间去寻觅适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。
能为效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
在短短的xx年时间我们已经产生了可喜的转变,我很遗憾不能为辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿的业绩一路飙升!领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
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