优质的工作总结总是会给我们今后的工作带来有益之处的,当我们工作了一段时间之后,很多人都会试着写一写工作总结,以下是精品文档站小编精心为您推荐的纪检工作年终工作总结7篇,供大家参考。
纪检工作年终工作总结篇1
上半年,xx公司纪检监察工作在集团公司纪检监察部、公司党委的正确领导下,认真学习重要讲话精神,贯彻落实xx届中纪委第三次全会精神。以开展党的群众路线教育实践活动为契机,找差距抓整改,改进工作作风;以强化廉政教育、完善制度建设为抓手,扎实推进党风廉政建设工作;以管理提升年为载体,加强监督管控,发挥协同监督机制,开展效能监察工作,规范管理流程,为公司健康发展提供坚强的保障。现将上半年纪检监察工作汇报如下:
1、上半年工作特色和亮点
(一)落实党风廉政责任制。贯彻落实党风廉政建设责任制,是从源头上预防和治理腐败措施之一。公司组织召开党风廉政建设工作会议,全面安排部署党风廉政建设工作,明确责任目标,层层分解任务。按照党风廉政建设责任制要求,切实履行一岗双责职能,把党风廉政建设工作与党的群众路线教育实践活动相结合,与企业中心工作相结合,做好各级领导干部分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作,确保党风廉政建设和反腐败各项任务真正落到实处。
(二)开展效能监察工作。根据集团公司效能监察工作要求,结合公司实际,选立了八项规定执行情况、 费用管理和成本控制等五个效能监察项目,充分发挥效能监察纠正行为偏差、规范经营管理、强化源头治理作用,提升管理水平,切实提高执行力,促进公司管理提升年活动开展。
(三)完善廉政制度建设。公司注重廉政制度建设,从源头上遏制腐败,通过加强教育、监督、预防制度建设,形成一套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制;按照集团公司领导要求,制定《xx公司三重一大决策实施办法(试行)》、《xx公司领导干部三项谈话制度实施办法(试行)》等六条规章制度,确保把党风廉政建设工作落实到位。
(四)加强干部队伍建设。对今年新提任的xx名中层干部进行集体廉政谈话,组织廉政知识测试,签订廉政承诺书,建立廉政档案等多种形式加强廉政教育,严把任前廉政关,使新任中层干部绷紧廉政弦,强化领导干部忠诚履职、清正廉洁的良好职业操守。结合检修公司实际,制定《xx公司领导干部六严格六不准行为准则》,规范领导干部职务行为。
(五)深化廉洁文化建设。采用多种形式不断丰富廉洁文化活动。以为民 务实 清廉主题征文活动为载体,进一步提高干部廉洁从业意识,认真落实xx集团公司聚焦反四风、汇聚正能量、实现新跨越要求;开展落实中央八项规定、集团公司squo;21条要求squo;廉洁文化作品征集活动,不断丰富廉洁文化内容。
(六)加强廉洁从业教育。公司把组织开展反腐倡廉教育,提高廉洁从业水平。加大反腐倡廉制度的宣传、贯彻和落实。通过党委理论中心组、支部党员干部等不同层面的专题学习,不断提高全体干部的政治敏锐性和把握大局的能力;坚持开展月度网上廉政学习。组织公司中层及以上党员干部、人财物关键岗位人员参加反腐倡廉网上基地教育学习并撰写心得体会,对规范企业管理、规避风险起到明显作用。
二、工作中存在的问题
今年以来,公司在党风廉政建设、廉洁从业教育、效能监察等方面采取了强有力的措施,取得了一定成效。但也存在一些问题和不足:纪检监察制度还需进一步完善修订,从源头上治理腐败工作有待进一步深化;对重点部门和关键岗位人员廉政教育、监督工作还需进一步加强;加强纪检人员的学习,提高履职能力。
三、下半年重点工作
下半年公司纪检工作,将进一步加强反腐倡廉制度建设,强化廉洁文化教育,抓好效能监察,确保党风廉政建设责任制目标顺利实现。
(一)、加强反腐倡廉教育,推进廉洁文化建设。一是以开展以廉洁从业为主要内容集中宣教活动,提高党员干部廉洁自律意识。二是强化对领导干部廉洁从业、规范用权的监督检查。
(二)、完善反腐倡廉制度,健全风险管控体系。针对公司实际,进一步加强教育、监督、预防制度建设,逐步建成内容科学、程序严密、配套完备的反腐倡廉制度体系,督促领导干部忠实履行职责。
(三)、深入开展效能监察,提升公司管理水平。围绕管理提升、物资采购管理等工作开展效能监察。及时发现管理漏洞,完善管理制度,控制检修成本,规范物资采购管理流程,避免违规行为,提升管理水平。
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20xx年,在区委、区纪委和乡党委的正确领导下,乡纪委坚持“基础工作抓规范、重点工作创特色、难点工作求突破、整体工作上台阶”的指导思想,以“加强作风建设,保障科学发展”为主题,加强领导,精心组织,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,始终坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针,不断创新管理机制,完善监督制度,狠抓工作落实,突出六项重点。
一、20xx年工作总结
(一)严明党纪政纪,确保政令畅通。
我们立足工作大局,开展了确保政令畅通专项督查活动。围绕重点项目和项目建设、信访保稳定等中心工作开展“督访行”。 7月23日,村书记赵培军没有及时公开村务、财务,引发村民上访,造成不良影响。还有村书记边忠平在任职期间,工作不透明,不公开,出现干部群众矛盾紧张,导致区农委20xx年,科技补贴户的的20袋化肥没有发放,阁置于村委会房屋内失效报废,造成财产损失2880元,影响很坏。乡纪委得知这一情况后,及时调查,并按有关规定对两人实行了责任追究。确保了党委、政府各项重点工作的顺利进行。
(二)围绕热点,源头防腐,强化监督制约机制。
1、为了预防腐败的滋生,我乡完善了一系列制度,并不断深化改革。一是完善干部管理制度。分别制定了《20xx年破鲁堡乡党风廉政建设的实施意见》、《破鲁堡乡领导干部外出请示报告制度》、《破鲁堡乡考勤制度》、《破鲁堡乡财务管理制度》,认真贯彻执行党员和干部廉洁自律的有关规定,并认真落实《乡村干部廉洁自律守则》,加强了对村干部的监督管理。2、深化机关管理改革。认真执行有关厉行节约、反对铺张浪费的规定,对公务用车、会议、公务接待、办公等五项费用“零增长”加强监督,并结合本乡的实际,制定了小车管理、公务接待、干部日考勤月考核等机关管理规定,严肃了纪律要求和责任追究,进一步加强了对干部勤政廉政行为的规范。3、年初,与各村、单位,签订了党风廉政建设承诺责任书;制定下发了《乡村干部廉洁自律规定》、《单位、村干部任期审计制度》、《党风廉政建设巡视督查制度》,加大了村财乡管、村务公开检查力度。在村建立了“便民服务室”,对信访隐患进行拉网式排查,把问题解决在萌芽状态,切实维护了农村稳定,促进了社会主义新农村建设。
(三)抓好作风效能建设工作,改进党员干部工作作风
深入贯彻落实党的十八大精神,根据巡视组提出的意见和要求,我们在全乡范围内集中开展机关作风整改行动,切实解决机关作风建设中存在的突出问题,进一步抓好中央“八项规定”、“六项禁令”的落实工作。一是成立由我乡纪委牵头的“制度执行稽查小组”,采取“无定期定点走访、检查”的方式,加大对乡机关各线室、事业单位执行制度的督查力度,及时掌握制度的执行信息,对推行的《离岗告知、告示制度》和《离岗责任追究制度》等多项制度实行全程式的跟踪服务;二是结合我乡政府制定的《破鲁堡乡机关考勤工作制度》,加强明查暗访力度,我乡纪委及组织办联合对全乡机关、各村、各部门工作作风、服务作风情况进行明查暗访,并对查访过程中发现的机关工作人员服务意识不强、态度生硬、迟到早退、脱岗的现象进行严查厉处,切实整治我乡党员干部队伍庸、懒、散、奢等不良风气;三是加强对机关单位电脑软件的管理,对巡视组检查发现有问题的电脑的各线室相关人员进行核实了解,同时在我乡实行“办公电脑软件登记备案制”,对乡政府机关各线室电脑下载的软件进行登记,坚决禁止非工作软件存在,并实行不定期抽查,对存在非工作软件部门相关责任人进行严肃处理;四是转发《关于严明党政机关工作人员之间称呼纪律的通知》,进一步严肃我乡党政机关、党员干部的思想作风及道德修养,坚决纠正“四风”在称呼上的不良表现。
监狱纪检监察科纪检监察工作年终总结
监狱纪检监察科纪检监察工作年终总结:
年监狱纪委在上级纪委和监狱党委的领导下,坚持反腐败工作方针,贯彻落实《实施纲要》,深入推进惩治和预防腐败体系建设,确保了监狱反腐倡廉工作落到实处。具体开展工作如下:
一、落实党风廉政建设责任制
(一)结合我单位实际,监狱制定并与各监区签订了《党风廉政建设目标责任书》194份、《纠风执法目标责任书》263份和《争创无民警违纪单位目标责任》296份。监狱纪委结合实际制定工作要点并细化到每一个阶段,纪委、监察科依据阶段安排定期检查、督导监区的每项工作,以检查评比和实践交流等形式促进工作的全面落实。
(二)深入落实各项谈话制度,一年来监狱领导对民警在执法过程中存在和出现的问题都进行了个别谈话教育,对影响较大性质较严重及时进行诫勉谈话,全年共进行诫勉谈话4人次。罪犯离监前谈话制度得以严格落实,全年截止到目前为止刑满释放犯人184人,全部进行了释前谈话,谈话率达100%,为罪犯释放后安全反乡及回归后减少或降低重新犯罪率打下有力的基础。加大监督检查罪犯邮包发放工作,据不完全统计,截止目前在罪犯邮包发放中检查出现金18340元。
(三)加强对权力运行的监督制约。监狱党委依据上级要求,较好地落实了主要领导四个不直接分管制度。财务、工程招投标和物资采购等工作由副职领导具体分管,主要领导审核或提交党委集体讨论决定的程序按规定的操作。监狱还成立了由财务科、办公室、监察科及相关科室组成的物资采购小组,操作中严格按照三重一大的程序和要求进行。
(四)为深入落实四抓四看学习和第十个党风廉政教育月活动,监狱领导于8月上旬分组参加了监区召开的民主生活会,民主生活会中各监区领导能从客观实际的角度出发,深入开展批评与自我批评,针对群众提出的问题,班子成员能积极面对,及时有效地制定改正的措施和方法,会议达到了预期的效果。
二、认真查处违纪案件,切实做好信访举报工作。进一步加强信访举报工作,及时掌握思想动态。上半年收到师局转办信访件1件,监狱领导收到转办信访件2件,目前已办结。9.19、对‘’10.25两案件的四责任人、、、行政记过处分,到期考察过后予以按期解除。今年,奎屯监狱党委较好贯彻落实上级各项工作安排,至今保持民警无违纪无监管安全事故。
三、纠治突出问题,净化行业风气
(一)年初,各单位均制定了纠风工作计划和安排,层层签定了《纠风执法目标责任书》263份,继续推行和完善纠风目标管理责任制,强化监督。
(二)在民警队伍中和服刑人员中,继续重点治理为罪犯捎钱带物,私自提供通讯工具的行为。认真贯彻执行司法部《关于加强监狱安全稳定工作的若干规定》继续严格落实,六条禁令九个严禁和,严肃查处违反禁令的各种行为。监狱纪委全年共查处有违犯禁令的民警3人次并通报各监区达到了有效的教育作用。
四、加强廉政教育,促使领导干部为民、务实、清廉
一是元旦、春节前,及时下发了《两节期间廉洁自律的规定》,各级领导干部能带头廉洁自律,勤俭节约没有发现有违反制度的情况发生。
二是认真组织全体民警学习贯彻上级纪委会议精神,深入落实廉政建设责任制,加强对民警的思想道德教育和纪律教育。全年各监区出专题教育板报24板次,收到了一定的效果。
三是积极开展警示教育,以正反典型开展教育活动狠抓廉政教育,继续开展禁止为罪犯转递现金和提供手机的治理活动,组织民警对《兵团监狱机关警示教育基地建设指导意见》进行了学习,接收上级纪委配备警示教育基地相关物品价值近5万余元,物品做到了专人管理,登记造册,并开展了现身说法教育。目前教育基地已接待受教育的各级领导干部和重点岗位人员10批次,共1148人次。在社会上产生了积极广泛影响。
四是为深入落实四抓四看学习和第十个党风廉政教育月活动,7月中旬对以来违反监管制度,违反党纪、政纪的12名民警举办了离岗培训班,旨在教育和帮助离岗民警提高认识,反思思想上、工作中出现的问题,用学习座谈、剖析等形式使参训人员思想上有认识、学习上有提高、工作上有进步、行动上有变化,从而进一步促进监狱全体民警提高执法执纪的自觉性。
五是组织落实廉政文化建设,监狱党委对此次活动高度重视,监狱纪委将学习活动安排落实到每一个监区和具体人员身上,做到了组织周密,注重实效,共向民警家庭发放倡议书270份。
年同志的家属被评为兵团监狱系统十佳廉内助。一年来监狱组织全体民警学习了局纪委统一下发的民警廉政档案管理办法,目前
监狱纪检监察科纪检监察工作年终总结第2页
五、严肃认真开展行政监察
(一)加强行政监察工作,6月17日至19日,监狱组织财务科、监察科的人员,对全监狱上半年的生产承包方式、财务工作、物资库房、公物设施、畜牧发展、罪犯小卖部等方面进行了检查、盘点,对存在问题的单位和个人予以了通报批评,并限期整改。其中对各监区小卖部向罪犯出售整条雪莲王香烟的方式已被禁止目前只允许向罪犯散盒出售,有效避免和有违廉政要求的行为发生。
(二)6月中旬兵局监察处领导赴监狱对上半年纪检监察工作进行了检查,重点就落实各级党风会议精神、纠风执法和业务建设方面做了调研,对监狱上半年工作情况给予了肯定。
(三)加大监督力度,做好执法监察。上半年罪犯评审工作中,纪检监察人员全程参与,重点检查民警在执法环节中有无徇私舞弊、滥用职权和暗箱操作等行为。监狱领导对评审工作高度重视,专门组织狱政、狱侦、监察等科室会同检察院驻监检察室分别赴六个监区,深入罪犯小组,以单独谈话、细致调查、查看记录等形式对评选改造积极分子工作进行了检查把关,经监狱评审委员会、监狱长办公会议审核确定,共有23名不符合条件的罪犯被取消评选改造积极分子的资格。
六、正确履行职责,不断加强纪检监察队伍自身建设提高工作效率。
(一)定期召开例会,强化内部管理,细化自身职责,提高工作效率。
(二)对六个监区的业务工作进行检查指导,重新规范了业务台帐,使基础性业务工作进一步制度化、规范化。
(三)将师局纪委统一制定的廉政档案内容下发到各监区,并组织民警进行了学习,目前各单位廉政档案工作已全面建成。
(四)做好纪检监察理论研讨和信息外发工作,上报局纪委调研论文8篇参加兵局评选。年初工作即将结束,对待工作中的成绩,我们将继续保持发扬,对待存在的问题和不足,今后将针对性地予以改进完善,为确保奎屯监狱监管安全和监狱稳定这个中心工作更好地服务。
监狱纪检监察科
年月日
以下是工作总结之家为大家精心整理的《检察院纪检个人年终工作总结》,供您查阅。
一年来,在院党组的领导和关心下、在同志们的帮助和支持下,能够听从院党组的工作安排,对工作认真负责,并做到严格要求自己。自己在思想上、工作上都有了很大程度的提高,较好的完成了全年纪检监察工作任务,借此机会,向同志们汇报一下本人今年来的思想、学习和工作情况,请同志们多提批评意见,以利我更好的在来年开展工作。现将自己一年来的学习、工作、廉洁自律等情况作工作总结如下。
一、思想和学习方面
一是坚持政治理论学习,努力增强政治理论素养。一年来,本人能自觉认真学习政治理论和业务知识,努力在工作中提高自已的政治和业务能力。平时能注重政治理论及党的基础理论知识的学习,能充分利用工作之余的时间自学,关心时事政治,注重读书看报,以提高学习的实效。在学习中不断提高马克思主义的理论水平,提高运用马克思主义的立场、观点和方法观察处理检察院问题的能力,不断增强从事纪检工作的原则性、系统性、预见性和创造性,并能坚持做到解放思想,实事求是,与时俱进。
二是坚持业务学习,切实提高业务水平。坚持每日自学法律专业知识和检察院纪检监察业务学习。同时,通过加强与上级有关部门的沟通与联系,并采取到先进兄弟检察院的纪检监察学习取经,加强纪检监察业务调研等方式,努力增强学习的针对性和有效性。
二、结合检察工作实际,认真负责地做好纪检监察工作
一年来,我注重结合检察工作实际,认真做好纪检监察工作,较好地履行岗位职责。及时贯彻落实市检察院、区纪委年度党风廉政建设工作会议精神。年初,我把全面贯彻落实市检察院、区纪委纪检监察工作会议精神作为年度党风廉政建设的一项重要任务,在全院干警大会上传达了会议精神,并及时组织落实会议要求,对年度党风廉政建设工作做了具体安排部署。组织全体检察干警层层签定党风廉政责任书,使全体干警不断增强廉政责任意识,依法、文明办案。元旦和春节期间积极开展全院廉洁自律工作,切实加强廉洁从检教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线,不断学习廉洁自律规定,要求党组成员要以身作则,做好廉洁自律表率。凡在重大节假日前及时组织学习各项自律规定,提出廉洁要求,防止接受吃请、送礼等不良现象的发生。根据我院检察工作实际,对院党组成员进行了党风廉政建设责任分工,对各责任人在党风廉政建设中的基本责任和具体任务进行了明确。全年认真开展了各项专项检查工作:
一是积极协助区纪检监察,开展城乡环境综合治理督察工作以及区纪委交办的临时工作,较园满的完成了区纪委交给的各项工作任务。
二是开展对自侦案件督察工作。根据上级院关于纪检监察部门对自侦部门侦查工作实行内部执法执纪督察的规定,开展对自侦案件回访考查工作。通过学习有关法律和规定;认真查阅有关案件材料、与承办案件干警交谈,走访发案单位和听取当地群众意见等内容,按督察的范围和事项,对自侦案件的案中、案后开展了督察。
三是多次对全院车辆及全体驾驶人员进行了检务督察,今年以来,四次组织全院干警认真学习车辆安全管理相关文件和规章制度,要求全院干警必须时刻绷紧车辆安全这根弦,时刻牢记安全责任重于泰山。特别要求全体驾驶人员安全意识要入耳、入脑、入心,筑牢车辆安全防线,确保车辆安全无事故。认真开展了重大节假日期间的检务督察工作。结合省、市院组织的各种专项活动,还自行对本院枪支弹药管理、车辆管理、办案安全、机关作风、禁酒令落实情况等方面工作进行了自查自纠。
四是开展学习《廉政准则》和《廉洁从检若干规定》活动,规范从检行为,促进了各项主题教育活动。要求全院干警深入学习领会,提高思想认识,引导全院干警增强道德意识和法纪观念,准确把握廉洁从检的各项政策界限,切实增强如实报告个人有关事项的自觉性,自觉接受党组织的监督。并在我院内部网站,廉政建设专栏连续登载《廉政准则》和《廉洁从检若干规定》学习内容,并举行了知识测试,全院干警取得了较好的成绩。
五是充分发挥检务督察工作在检察工作中的推动作用,努力创新思维,全力抓好检务督察工作,不断强化内部监督,今年开展检务督察5次,开展了对执法办案安全、检风检纪、警械警车管理等方面的专项督察,把监督工作贯穿于办案全过程,逐步把对执法办案活动的监督,从事后监督扩展到事前监督和事中监督。通过开展检务督察,有力的促进了各项检察业务工作的健康有序进行,为确保目标工作任务的完成打下了坚实的基础,为办案安全、车辆安全起到了积极的促进作用。
六是积极开展廉政文化宣传工作。在院局域网廉政建设栏,挂出廉政建设、警示内容文章近30篇。年初,院纪检组致干警家属的“家庭助廉信”沟通了单位与干警家庭的联系,进一步树立了干警们正确的世界观、人生观、价值观,促进了各项项工作的顺利开展。
三、在思想上从严要求自己,带头廉洁自律
我身为党组成员、纪检组长,反腐倡廉工作是我的重要责任,不以权谋私,廉洁自律是基本的要求和必须具备的素养。一年来,我能结合检察工作任务,认真落实上级院有关党风廉政建设的规定和要求,贯彻落实责任制,坚持常抓不懈,切实做到了责任明确、目标明确。在廉政工作中,严格按照有关规定从自身做起,不断提高自律意识,处处注重严于律已,要求大家做的自己首先带头做到做好,禁止别人做的,自己首先不做,做到警钟常鸣。一年来,能遵守党风廉政建设及廉洁自律的各项规定,没有以权谋私的行为,能遵章守纪。
回顾一年来的工作,虽然做了很多努力,在自己的学习和工作中取得了一些成绩,但与领导对工作的要求还有一定的距离,存在着一些不足,主要是工作作风还不够扎实和深入,争先创优意识和开拓创新意识还不够强,纪检监察的业务水平还不高,工作能力还有待于进一步提高。在新的一年里要发扬与时俱进的思想,对不足之处要认真克服和改正。
本人于2015年1月份任xx县纪委监察局派驻第六纪检监察组副组长。任职以来,在县委、县纪委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,根据委局领导和组长的要求,认真履行职责,积极开展各项工作。现将工作汇报如下:
一、注重廉洁从政,保持良好形象。能严格遵守党纪国法,认真学习领导干部廉洁从政若干规定,牢记全心全意为人民服务的宗旨,尽心尽力为群众做好事,切实做到立党为公、执政为民。能高标准要求自己,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,不断提高自身的精神境界,培养良好的生活情趣。能自觉接受监督,做到光明磊落,胸怀坦荡,时刻保持纪检干部的应有形象。能严格执行党风廉政建设责任制,切实加强自我教育、自我管理和自我监督,坚守人生底线。
二、注重学习培训,切实提高素质。一年来,本人能认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论和“三个代表”重要思想,不断加强党性修养,认真贯彻党的路线、方针、政策,深入贯彻落实科学发展观。能认真学习钻研纪检监察有关政策法规和业务知识,积极参加各类学习培训活动,自觉提高业务能力和办案水平。能牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,强化党性修养,恪守党性原则,深入学习落实《廉政准则》等廉洁从政规定,思想政治素质得到较大的提高。在工作中,能脚踏实地,坚持原则,服从和服务大局。在日常生活中艰苦朴素,廉洁自律。
三、切实履职,努力完成各项工作任务。一是监督检查所辖单位及系统党组织和领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策、决议和国家法律、法规及各项规章制度的情况,实施《党章》和《行政监察法》规定范围内的监督检查。二是督促检查所辖单位及系统抓好党风廉政建设责任制的落实,对涉及重大决策、重要人事任免、重大项目和大额度资金使用等情况实施监督,对党组织及领导干部贯彻执行民主集中制情况进行监督检查。三是受理所辖单位及系统党组织、党员和行政监察对象违反党纪政纪行为的检举、控告;按照县纪检监察机关的要求查办所辖单位及系统党组织、党员和监察对象的违纪违法案件。今年来,本人参与调查处理信访案件8宗,查处违纪党员3人,其中党内严重警告1人,党内警告2人;建议辞退党员干部1名。四是在所辖单位及系统组织开展纠正部门和行业不正之风工作,加强监督检查,切实解决损害群众利益的突出问题。五是履行组织协调职能,指导所辖单位及系统党组织加强党风廉政建设,督促建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败的机制和体制。组织各有关单位开展纪律教育学习月活动和《廉政准则》学习贯彻活动等工作。
同时,在履行纪检监察组有关职责的基础上,能服从大局,围绕中心,做好县委、县政府和委局机关交办的其他工作:一是协助支持西部五镇的计育工作。二是支持配合省道335线的扩建拆迁工作。三是做好xx机场纪律监督组有关工作。四是完成好县纪委监察局领导交办的其他事项。
一年来,虽然取得了一定的成效,但仍存在业务学习不够扎实、调查研究不够深入等问题,新的一年,我将继续在县纪委常委会和组长的领导下,努力提高业务水平和办案能力,切实抓好自身思想建设、政治建设、作风建设和业务建设,为xx县反腐倡廉建设和xxxx大崛起做出自己的贡献。
光阴似箭,岁月如梭,人生即将翻开新的一年的篇章。很多单位都会安排的年终述职,我们需要及早准备。年终总结,是对工作进行一个全面工作的检查与分析。有没有好的方法来进行年终工作总结呢?小编陆续为大家整理了2023年终部门工作总结2000字通用4篇,仅供参考,大家一起来看看吧。
纪检工作年终工作总结篇2
学期将尽,现将本学年学生会纪检部的活动总结如下:
纪检部现有老成员5名,本学期初纳新7名,六名大一,一名大二。
未搬家前在牧院我们部的主要工作是从周一到周五检查大一大二每个班的早操出勤情况,并将每天的检查结果汇总,每两周上报一次,用统计数据的形式向院里反映各班级的出勤情况。
五月份院里组织的趣味运动会,我们部承担了趣味篮球等一系列活动的组织和秩序维护工作,此外还有一次各个部联合轮流回收同学们捐赠的旧衣物的活动、“文化艺术月”辩论赛会场的布置、挂横幅、篮球赛后勤服务等较分散的工作。
上半年由检查早操串连起了其他一些活动中各个成员表现不错,多沙措毛等老成员起到了好的带头作用,尤其邵新政同学,作为我们部两个男生之一,做事认真积极,特别提出表扬。
搬上来的这个学期主要干了如下几件事:与生活部协同检查寝室文化建设、统计牧院宿舍暖气情况、和学习部一起组织牧院首届“学风杯”辩论赛等。
本学期检查了几次宿舍卫生,发现了诸如养宠物等问题,已得到解决。活动中积极分子表现不错,认真负责地完成分配的任务。
检查宿舍暖气情况因为时间仓促,未尽早通知到,积极分子利用午饭时间迅速完成了工作。这次活动中特别提下孙秋盼,做事马虎,很不认真,希望以后的活动中做事认真专注,履行好自己加入学生会时的初衷。
11月中旬开始的辩论赛是比较重要的一次活动。出现了很多问题也收获了很多经验。学期初开始面试新生的时候问如何组织一场辩论赛篮球赛的时候自己也跟着作答,认为很简单,其实做好做细不容易。和赵宇翔、张静商量需要做的任务的时候想到了很多,也漏掉了许多方面。比如第一场比赛差点忘记与秘书处沟通前来观看做记录、主持人与计时员交流不畅、比赛前参赛队对程序和规则的异议、辩题上的小风波、现场秩序的维护等;第二场问题出在未及时采集评委名单;第三场处在场地的选择上,事前没有考察所用的教室只能开一个门,导致比赛开始后同学进出只一个门,有碍评委嘉宾和其他同学观战,也有碍选手参战。
因为是第一次组织,有了一点经验,做活动要集思广益,要充分利用资源,尤其认识到学生会是一个团体,团结合作才能把活动搞好,用句时髦的话:我们不是一个部在战斗!
下半年的工作里郭少博和王有彬同学表现不错,有了什么想法能及时交流,每次活动也能提前到场帮忙做事。其他积极分子总体表现也不错,但还需要更好的表现。另外特别感谢我们部老成员骆晨在组织辩论赛时对工作的支持。
我们部从搬上来后由于早操取消处于没有正常工作可做的状态,计划利用假期时间给成员和积极分子布置作业即给我们部的发展做计划,自己也会利用自己的同学关系去采集别的高校学生会各部门的工作和想法的信息,结合学校和牧院实际,拿出一份下学期的工作计划,争取在下学期的工作中有自己的新思路!
纪检工作年终工作总结篇3
纪检监察室上半年工作总结
xx年是首府“十二五”规划和全面推进新疆跨越式发展的开局之年,是贯彻落实中央、自治区和我市关于建立健全惩防腐败体系的关键一年。xx年上半年我局纪检监察工作继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会以及自治区纪委七届七次全会和市委九届十一次全委(扩大)会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,认真执行党风廉政建设责任制,认真执行廉洁从政各项规定。在党组的正确领导下,按照市委、市政府和市纪委的部署和要求,通过落实党风廉政建设责任制、开展行风评议、加强效能建设、推行政务公开等活动,进一步改进机关作风、增强服务意识、提高队伍整体素质,有力地推动了各项工作的发展。现将上半年工作情况总结如下:
一、严明党的政治纪律,加强了对执行党的纪律情况的监督检查加强了对落实五中全会精神情况和市委市政府的重大决策部署落实情况的监督检查。严明党的政治纪律,坚决维护党的集中统一。坚持把维护党的政治纪律摆在首位,深入开展政治纪律教育,引导广大党员干部增强宗旨意识、执政
意识、大局意识、责任意识,坚定政治立场,增强政治敏锐性和政治鉴别力。严禁散布违背党的理论和路线方针政策的言论,严禁编造、传播政治谣言,严禁参与各种非法组织和非法活动。认真落实稳定是硬任务、是第一责任的要求,把思想和行动统一到中央和自治区对新疆稳定形势的分析判断和决策部署上来,在事关国家最高利益和各族人民根本利益的大是大非问题上做到认识不含混、态度不暧昧、行动不动摇,自觉维护祖国统
一、民族团结、社会稳定。加强对党的作风建设情况的监督检查。按照四个“大兴”的要求,加强了对党的群众路线执行情况的监督检查,加强了对厉行节约各项规定落实情况的监督检查,加强了对党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面的监督检查。
二、以完善惩治和预防腐败体系为重点,整体推进反腐倡廉各项工作进一步注重发挥惩防体系建设的龙头作用,以规范、制约和监督权力运行为核心,以制度为重点,强化惩防体系制度建设的基础性作用,充分发挥对权力运行监督制约的关键性作用和重点领域关键环节改革创新的推动作用,以“六大机制”为支撑深入推进了全局惩防体系建设。
(一)制定并下发了xx年党风廉政建设和反腐败工作安排意见,明确了xx年党风廉政建设和反腐败工作的指导思想、主要任务以及具体要求。做到了组织有力,措施明确,任务具体,责任到人,每项工作有具体的工作实施方案。
(二)组织召开了全局党风廉政建设动员会,动员全局广大干部职工统一思想,提高认识,明确任务,狠抓落实,以满腔的热情和良好的精神状态积极投入到党风廉政建设中来,通过宣传教育指导反腐倡廉的实践,弘扬正气,鼓舞斗志,不断增强全处党员干部的自律意识和执政水平。只有围绕重点、突出主题、狠抓教育、增强实效,才能做好全局党风廉政建设,将党风廉政建设和反腐败斗争推向深入。(三)完成了责任目标分解,签订党风廉政建设目标责任书,进一步巩固了党政齐抓共管、群众支持参与的良好局面。进一步完善党组织统一领导、党政齐抓共管、各处(室)中心各负其责、依靠群众支持和参与的反腐败领导体制和工作机制,形成反腐倡廉的整体合力。全局统一部署,统一实施,与政治处一起认真履行组织协调职责,协助党组研究、部署、落实反腐倡廉各项工作,对反腐倡廉重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,并及时协调解决了工作中出现的各种矛盾和问题。把落实党风廉政建设责任制作为贯穿反腐倡廉各项工作的主线,保证了反腐倡廉各项工作任务的全面落实。三、对局各重大事项进行监督监督,建立健全查办案件工作的组织协调机制。(一)完成了对红山宾馆的服务月活动的督导工作。(二)对麓溪苑宾馆土地纠纷情况进行调查核实,收集原麓溪苑宾馆相关资料,组织原麓溪苑宾馆职工召开会议,并上报了调查核实情况材料。(三)完成了对市集资建房招投标、经营性国有资产竞租、公共机构物业保洁招标等事项的监督工作。(四)及时完成了对信访信件的调查处理工作,认真做好群众来信来访电话举报工作,使来信来访电话举报,件件有着落,有结果。上半年我局纪检监察工作取得了一定的成绩,但工作还存在不足。主要表现在学习教育形式单一,制度还须进一步完善。下半年我们将按照市委、市政府和市纪委的统一部署,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,进一步加大工作力度,推动我局党风廉政建设和反腐败工作上一个新台阶。
纪检监察室xx年6月20日
纪检工作年终工作总结篇4
一年来,局机关纪委在局党组和上级纪工委的正确领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习宣传贯彻中央、省、市纪委会议精神,准确把握职能定位,突出监督主业,切实履行纪检监督责任,扎实开展党风廉政建设和反腐 败斗争,认真完成组织和上级交办的各项任务。现将相关工作情况简要总结汇报如下:
一、加强廉政教育,筑牢思想防线
一是抓好常态化学习。充分利用局中心理论学习组、局务会、党员干部会、专题辅导等平台,及时跟进传达学习中央、省、市纪委会议和相关文件精神,发放《_________年查处的部分严重违纪违法党员领导干部案件警示录》,组织观看_________等警示教育片,定期通报各类典型案例,不断强化全体干部职工的党风廉政建设意识。
二是组织专题学习测试。严格执行中央八项规定及实施细则精神,开展落实中央八项规定精神“大宣讲、大学习、大检查、大整改”活动,根据市纪委统一安排部署,利用市纪委监委落实中央八项规定精神知识在线学习和测试平台,组织全体党员干部进行了为期两个月的学习,并组织闭卷测试,确保党规党纪入脑入心。
三是开展主题教育。在局系统组织开展“讲家风故事、促党风政风”主题学习讨论活动,要求党员干部每人讲一个家风故事、推荐一句廉政警句、作出一个勤廉,推动广大党员干部把家风建设摆在重要位置,廉洁修身、廉洁齐家,以家风建设促进党风政,着力营造风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的良好政治生态。
二、注重日常监督,持续正风肃纪
一是紧盯重要时间节点。坚持经常抓反复抓,在元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等重大节假日,严查公款吃喝、公车私用、公款旅游、收受购物卡等问题,加强对节前、节中、节后执行有关规定情况的监督检查,坚决查处纠正“四风”突出问题,持续深化作风建设。
二是瞄准重要工作制度。重申完善领导干部带班值班、工作日禁酒、婚丧宴请、公车使用等制度,积极畅通信访举报渠道,建立集电话、信函、来人来访“三位一体”的举报平台,及时受理群众信访举报问题,持续开展工作纪律执行情况督促检查,对党员干部婚丧宴请,公费外出等事宜,实行报告备案制度,进行事前备案、廉政和事后报告。根据统一部署,着重对国家公职人员就违法建设有关问题进行了一个月的自清自查。
三是抓住关键环节和重大中心工作。强化对权力运行的监督制约,持续推进“一岗双责”“三重一大”等制度落实,加强对重点工作、关键岗位和二级机构的监督,落实提醒、谈话、约束等制度,坚持从细微处抓起,从工作的每个环节做起,防微杜渐,堵塞廉政风险漏洞。对局系统干部的选拔任用和职级晋升全程参与监督,严格落实考察预告制度、任前公示等制度,严把推荐、考察、讨论、决定、任职等关键环节,并组织开展了______批次任前廉政谈话。针对____________干部队伍思想现状,组织开展了为期____________的政治学习、作风整顿,推动党员干部严守政治纪律和政治规矩,以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己,激情干事、勇于担当。
纪检工作年终工作总结篇5
20××年,公司纪检监察工作能以“三个代表”的重要思想为指针,全面贯彻中纪委二次全会精神,根据上级电力系统和县委的总体部署,围绕公司改革、发展、稳定大局和“创一流”工作,开展执法和效能监察,深入开展诚信工程和优质服务活动,纠正行业不正之风,坚持“优质、方便、规范、真诚”的服务方针,通过加强教育,健全制度,强化监督和深化改革,有效防止了腐败现象的滋生。
(一)、开展预防职务犯罪教育,教育引导干部树立正确的世界观、人生观、价值观。为解决党员、干部在理想和信念方面存在的问题,3月底,公司利用召开二届一次职代会之机,邀请县检察院人员主讲“预防职务犯罪”教育,观看省检察院制作的《非常预警》警示片,与会的2百多名中层干部和代表深受教育,认清了职务犯罪的特点和危害性。五月份,公司纪委为各供电所长、支部书记开展了一次党风廉政教育,为进一步落实党风廉政建设责任制提高了认识、明确了责任。进一步坚定了各中层干部立足本职、廉洁自律和建功立业的信心。
(二)、抓好党风廉政建设责任制的落实。制定下发了《关于落实20××年党风廉政建设工作任务分工的通知》,将党风廉政建设工作任务分解,分别由公司领导及各科室负责,明确了各自的责任领导、牵头单位、协作单位、办事机构及责任人。公司副科级领导认真填写了廉洁自律自查表,对个人执行领导干部廉洁自律各项规定情况、个人履行党风廉政建设责任制的职责范围、本年度党风廉政建设所做主要工作以及个人职责范围内党风廉政建设主要状况进行自查,增强了党风廉政建设责任意识。
公司于4月26日、10月11日召开了二次党风廉政分析会,围绕公司的热点和难点问题,公司领导、各职能科室、部门负责人、纪委委员踊跃发言,探讨当前工作存在问题及原因,制订了相关整改措施。
层层签订了党风廉政责任书。公司领导带头执行《廉政准则》及制止奢侈浪费行为的八项规定,做好廉洁自律的表率。开展党风廉政工作汇报活动3次,各基层单位进行党风廉政自查自纠工作,各基层单位负责人与所属职工还都签订了责任书,把责任明确到主管人和具体承办人,使责任主体、责任内容、责任目标更加明确。做到一级抓一级,逐级落实,确保党风廉政责任书的落实。
(三)、认真执行有法必依、违法必究的方针,进一步加强行风纠风工作。20××年上半年,为加强受理投诉举报工作,根据上级要求设立纪检监察室,配备了专职人员。制订了《投诉举报奖励办法》、《行业作风建设违规行为处罚暂行规定》,对举报问题进行认真调查、处理,全年接到上级转办投诉举报经济案件6件,结案率达100%,投诉举报行风问题4件,调查处理3件,并对调查、处理情况进行反馈。群众对优质服务、电价、停电等了解不够,产生误解,这也是造成行风评议工作被动的一个方面,主要是我们的宣传解释工作力度不够。
(四)、抓好廉洁自律工作。公司坚持“公平、公正、公开”的原则,干部选拔任用遵照《党政领导干部选拔任用工作条例》的有关要求,征求纪委意见,并进行了任前公示。按照市公司和县纪委的有关要求,制定下发了《领导干部三项谈话制度》,进行了中层干部任前谈话、纪委负责人同下级党政主要负责人谈话、干部诫勉谈话。开展了领导干部是否存在以权谋私建私房、违纪违规配备小轿车、使用手机充值卡、用公款大吃大喝、私设“小金库”行为的五项廉洁自律情况进行专项清理,公司领导都能廉洁自律,不存在违纪违规的情况。
(五)、开展执法监察工作。对农网改造一、二期工程进行了执法监察,对公司新电力调度大楼建设实行了效能监察。
(六)、坚持从严治企的方针,规范管理。5月初,由纪委牵头,财务、审计配合,对供电所的三产收支进行了规范,三产收支实行两条线。由安全生产部、用电营销部按国家xx年取费定额标准制定了三产各项取费标准,并下发至各供电所,严格了收费标准、禁止乱收费现象。开展用电检查监督工作,对各供电所的用电结构、比例,电费的收取进行了一次检查。
(七)、以诚信为载体,搞好诚信服务,加大窗口建设服务力度。按年度计划,搞好供电服务承诺的兑现,在xx年年开展的走千家访万户优质供电服务走访活动的基础上,组织实施政务环境评议评价工作,采取走出去走访、请进来座谈等方式,架起与群众沟通的桥梁,公司领导主动到县委、县政府四套班子汇报,各供电所负责同志坚持走访客户制度,开好乡镇供电所的客户座谈会,深入村居、企业、厂矿倾听客户的心声,诚恳接受客户的意见和建议,全年共走访客户1680户。召开客户行风监督座谈会28次,并对收集的意见和建议进行了梳理和反馈。认真开展行风评议整改工作,对7月15日县行风评议工作原汁原味反馈的7条意见和建议进行梳理,制定整改措施。建设并投运95598语音查询系统,七项服务内容方便了用户。通过全体员工的共同努力,实现了行风工作的根本好转,在12月19日全县组织的行风评议工作28个单位中位居第二。
进一步做好了示范窗口的创建和申报工作,由于公司党政领导的高度重视,建设并投运了**、**、**、**四个供电所新的办公大楼,完善了各供电所的窗口设施。20xx年荣获省公司创建“示范窗口”先进单位
纪检工作年终工作总结篇6
时间犹如白驹过隙,在上一学年中,我们在学院领导的悉心指引、在指导老师的殷切教诲下,在全院同学的支持和配合下,经过不断创新和坚持不懈的拼搏,取得了院学生会生活部工作的圆满成功。在本学年中,我们也会一如既往地努力,更创辉煌。
现在,将上学年生活部的工作进行总结,总结如下:
一、日常工作方面
1、坚持每周星年天晚上的干事例会,总结每周的工作,对出现的问题一起讨论,对得到的收获一起分享以及对下周工作做出相应的安排。
2、每天在美食城进行就餐秩序维护和意见收集,以保证就餐秩序的稳定并将同学们的就餐意见及时反馈给食堂负责人和学院相关部门,并得到解决。
3、每月一次的菜品调查。及时对调查结果进行统计和分析,并将调查的结果反应给后勤基建处做出相应的批示,对调查结果向各系生活部公布,让全院同学都进行监督。
4、每月一次的食堂及三三超市卫生安全大检查,对一些过年食品以及一些安全不规范的现场提出意见给食堂或超市,最后对检查的一些项目做好记录,找出问题,分析问题,找到解决的办法,最后写出合理真实的检查报告反应给学校后勤基建处做出相应的处理。
5、每周一次的抽样。抽样人员由食堂经理或经理助理、后勤老师、学生代表三方组成,公平、公正地操作,并将抽样结果公布于食堂公示栏上。
6、每月一次对各系寝室抽查,并进行合理评分,将抽查结果及时反馈到各系生活部,对各系比较好的寝室进行表彰,对不好的系寝室采取会议通报批评,督促大家搞好寝室卫生及文化,为自己提供一个好的寝室环境。
7、满意度调查。为了解同学们的就餐意见,我们制作了满意度调查表,发放到各个系,进行调查和统计,将调查的意见及时反馈到后勤领导和食堂负责人处,以便他们讨论和研究更好的服务和管理方案。
8、每月一次各系生活部负责人会议。各系汇报所在系本月的工作及安排下月的工作互相交流,一起探讨如何更好的发展生活部,如何更好的配合学院各部门开展工作,如何更好的服务各系的同学乃至全院同学。
9、为维护学院各楼栋教学楼的整体卫生环境,提供更好的教学质量和学习环境,我们每天早上早自习时间对带入早餐进入教室的同学进行制止,并采取相应的处理措施,让同学们在一个更好的学习环境下学习。
二、活动方面
1、4月,我部在后勤的组织和带领下,对全院卫生死角进行清扫,干事们积极参与,热情高涨,发扬不怕脏、不怕累的精神将教学楼周围,宿舍楼附近,主干道,草坪等的垃圾收集到自己准备好的塑料袋或簸箕里,并在收集后倒在垃圾箱中。使校园环境更加洁净,为同学们营造出舒适的学习环境,同时也是拿出爱心和实际行动服务于广大师生。
2、在我部全体干事的精心策划下,第五届爱国卫生文明知识竞答活动于5月在四教广场成功举办,学院团委及后勤领导、老师及全院500余同学参加。在活动进行中,气氛紧张又不失活跃,高潮迭起,牵动人心。让文明卫生深入人心,为学校创优工作做出了一定的贡献。竞答活动过程中,干事们全面负责后勤工作,从始至终没有丝毫怠慢,保证了到场的嘉宾及参与的需要。此次活动形式新颖,内容丰富,采取了灵活多变的竞答方式,不但能促进和培养参与者的食品安全、卫生防疫、环境保护意识,提高参与者的生活常识。这次趣味活动竞赛将心理健康知识通过问答的形式传递给大家,调动了大家的积极性,丰富了大家的心理健康知识。
3、在端午节来临之际,为了让同学们对非物质文化有更深一步的了解和学习。以“弘扬传统端午文化,传承古老中华文明”的首届端午文化主题班会活动于6月9日如年举行,本次活动以端午节为背景,以主题班会为活动形式,针对端午节的由来、端午节的传统习俗等开展活动。有土木系、工管系、经管系等九个系共35个班级参与主题班会,在活动过程中,同学们用多种形式展现了端午文化,有绘声绘色的话剧表演,声情并茂的诗歌朗诵,还有受欢迎的唱歌环节等,本次活动形式新颖,得到了院团委及后勤基建处领导的赞许,而本次活动也真正达到了预年的目的,指引同学们更多地关注传统文化,弘扬传统文化,从传统文化中得到升华,并引起了大家对非物质文化的关注,且丰富了同学们的传统文化知识,对挽救非物质文化起到促进作用。
4、新学年伊始,我们提前来校在一教设点协助后勤基建处登记外来棉絮,保证棉被的质量。在四教为2011级的新同学发放宣传单和提供衣、食、住、行的解答,为新生报到做好了后勤保障工作。
5、学院20xx级的迎新晚会,作为院学生会中的后勤保障部门,我们积极主动地参与到其中,发扬不怕苦、不怕累的精神,负责音响、灯光、桌椅、抢妆等一些后勤工作。为迎新晚会做出了重要贡献。
5、新学年,为为我部注入新鲜血液,经过初试和复试的严格考核,最终50名同学脱颖而出,成功进入我部实习,为年一个月的晨跑,考验他们的耐力,磨练他们的意志,我们将对其严格考核,并全心全意传授工作经验,尽快让他们熟悉部门工作。一起为部门的美好明天而努力奋斗。
三、工作计划
1、招新工作已结束,新干事进入了实习期,我们会对其严格的考核和发掘他们的特长。毫无保留的传授工作和学习经验,为培养更好的后备力量而努力。
2、一年一度的优秀生活委员、保健委员的表彰大会已在策划中,为其取得圆满成功,大家花大量的课余、休息时间努力筹备。以保证对优秀的生活部干部、干事、生活委员及保健委员肯定和表彰。
3、本年将对全院大一的所有班级的生活委员进行培训,讲解一些生活常识以及班级生活方面的管理。强调生活委员的重要性。
这一年以来,我们取得了不错的成绩,也得到领导、老师的一致好评。这里有我们付出的辛勤的汗水,有领导与我们一起努力的成果,更有我们对自己成败得失的反省和总结。成长的道路都很坎坷,但我们收获了满意的成绩,也收获了我们成长中的缺点和不足,成绩值得我们自豪,不足更值得我们警惕,不断的改进会让我们体会到工作的乐趣,生活的美好,更让我们知道团结的重要性,始终牢记“勤勤恳恳做人,踏踏实实做事”,继续发扬不怕苦、不怕累的精神,坚持“为同学服务”的宗旨,我们将以饱满的热情和认真负责的态度投入到接下来的工作中,因为我们相信,生活部的明天会更美好。
纪检工作年终工作总结篇7
时间如流水一般,转瞬之间我大学的第一个学期就这样过去了。在这个学期里我参加了学院学生会纪检部干事的竞眩很荣幸的是我凭借着自己的能力以及学长的培养我顺利地进入了学生会纪检部。细细地回忆起第一次去班级中检查时的情景仍然记忆犹新仿佛就在昨天一般。
脑海中还清晰的记得这个学期我们第一次的大型活动就是运动会了。在运动会中我们纪检部主要是负责维持学院看台纪律以及清点学院各班实到人数。在这个第一次大型活动当中我从学长那里学到了很多有用的东西。例如什么时候点名才是最适时的,如何让班级的负责人配合我们纪检部的工作等等~~第二次大型的活动应该是新生活动月的闭幕式了。在这次闭幕式中,由于团委的xx老师另外给我安排了任务以及班级班长的职务还有最后的颁奖活动。我并没有过多的参加纪检部的工作。这使我认识到了一个问题,在这种大型活动之前应该提前把班级的事务安排到位,防止出现分身乏术的情况。第三次大型的活动就是最近的元旦文艺汇演了。在这次汇演当中也许有学长认为我们工作做的不够到位,但是我认为我们纪检部还是发挥了相当大的作用的。例如开始入场时的班级带入。在维持现场秩序方面,不管是观众席还是后台秩序还有最后的卫生打扫。在开始的入场的时候场面确实比较乱,但我觉得这责任并不是全部在纪检部。这应该是学生会领导和各个部长之间沟通和理解出现了偏差。另外在这次的汇演当中我还很荣幸的参加的学生会组织的小品《新生应聘记》并出演男一号——新生。也许我演的并不是很好。但是我也为学生会在汇演中的节目出了一份自己的力量。在小品结束之后,我几乎一直在后台维持次序以及协助各个部门的工作。
在总结大型活动中的工作之后,再来总结下日常工作中的各种情况。在日常检查中,在一开始时和学习部的合作还是可以的。但随着时间的推移,在日常工作中的矛盾也逐渐的显现出来了。导致我们纪检部对学习部意见很大。我在认真总结了之后认为出现矛盾。这并不是一个部门的问题,而是两个部门的问题。纪检部认为学习部影响了纪检部的工作效率,那是因为纪检部只是站在了自己的工作角度考虑问题,学习部认为纪检部莫名其妙的埋怨自己,同样也是因为学习部没有站在纪检部的工作角度考虑问题。后来两个部门在一起开例会时相互提出了自己的看法并且相互交流之后,两个部门关系慢慢的转为融洽。如果日后再次出现类似的问题可以让纪检部和学习部工作对调一周。让两个部门都相互了解对方在工作中的难处。这样可以让部门间的合作更加愉快。另外纪检部的男生说实话还是比较累比较辛苦的,一旦有什么重活累活一般都是纪检部的男生先上。可是纪检部的男生并没有埋怨过什么。下面借用下部长说的话:因为我们纪检部不是一般的部门。
来到纪检部我并不后悔,因为累并且快乐着。
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