我们站现有10人，全部从事农业技术推广本职工作，年初我们就制定了严格的考勤、考核制度，并规定每周一上午镇里点名后站内开会学习，安排本周工作。不经请假缺一次扣发奖金10元，一季度一结，全体人员基本上都是满额出勤。积极参加县农委组织的各项技术培训，更新业务知识，不断提高自身业务水平和政治素质，经过整顿和学习，工作作风有了很大的改观。

二、业务上，首先是落实好各项惠民政策

今年春季我站共发放县农委下拨的小麦高产攻关补贴尿素650吨，小麦一喷三防物化补贴14.5万亩。本着公开、公平、公正的原则，认真发放到村，落实到田块。没有一例上访事件的发生，真正地让农民得到了实惠，也为今年小麦的丰产丰收打下坚实的基础。

三、主攻小麦高产攻关，加强中后期田管。

由于去年秋种时播量偏大，土壤商情较好，出苗整齐，以至造成我镇今年16万亩小麦田群体过大，为今年午季的丰产丰收将带来严重隐患。我们按照县农委指示精神，全面加强小麦春季田管工作。首先是对全镇小麦苗情进行摸底调查，根据不同苗情进行分类指导。对于大部分群体偏大，形成旺苗或假旺苗的麦田在拔节前进行化控，提高抗倒伏能力，以降低小麦后期倒伏的可能性。对于群体不足的田块，及时追施返青肥和拔节肥。今年我镇小麦高产攻关有2个万亩片、10个千亩方、20个百亩点。县农委发给的14.5万亩一喷三防的农药和叶面肥就以万、千、百工程为重点，带动全镇共同防治小麦赤霉病。农综站全体人员包村、包片、指导到田，发放技术明白纸2万余份，召开广播会和一喷三防现场会10余次，参训人员5000人次，大力宣传小麦赤霉病的防治方法和一喷三防的重要意义，充分发挥党员、干部、种粮大户、科技示范户的示范带动作用，由于镇党委、政府高度重视和全体广大干群的共同能力，今年我镇的小麦后期田管工作取得显著成效，也得到县农委领导的充分肯定。

四、积极抗旱抢种，认真落实玉米振兴计划。

今年自麦收以来，20余天时间没有有效降雨，以至我镇乃至全县出现多年不遇的旱情，严重影响了我镇的夏播进度，为今年秋粮的丰产、稳产埋下隐患。镇党委、政府不等不靠，认真落实省、市、县抗旱工作指示精神，积极掀起新一轮的抗旱抢种工作高潮。我站全体人员包保到村、指导到田，积极宣传当前严重的天气形式和开展抗旱抢种的重要意义。并指导和督促各村及时召开广播会，彻底消除群众靠天等雨的思想。由于大家的共同努力，我镇今年13万亩夏玉米终于在6月27日前全部播种结束，按时圆满完成了县委、县政府下达我镇的抗旱抢种工作任务。

五、抓好农业科技入户

我站10名技术指导员，指导100户科技示范户，每户在辐射带动20户辐射户。在今年3月及5月份小麦生产关键时期，我们把全镇100名示范户和种粮大户集中在县委党校或镇政府三楼会议室，接受县农委讲师团专家及安农大教授安排的小麦、玉米高产栽培技术、机耕机播技术及地下害虫的防治技术培训。又通过集中和分散技术培训20余次，使每个科技示范户及辐射户都能够熟练掌握小麦、玉米、大豆关键栽培技术，我们给示范户又送去了物化补贴尿素及技术明白纸，手把手、面对面地进行技术指导，和他们建立了朋友式的关系，群众有什么问题现场解决，深受广大农民朋友及示范户的好评。为防治小麦穗蚜和赤霉病，增加干粒重，县农委免费发放给每个示范户20亩地的多菌灵、磷酸二氢钾、吡虫啉和液肥，并监督示范户全部按要求使用。今年的小麦在经历大灾之年后，示范户的小麦产量仍然比去年增产，平均单产550kg以上，比上年增产40kg，充分发挥了示范带动作用。

六、加大土地流转，促进结构调整。

今年在我站的指导和协调下，新增土地流转面积近20xx余亩。种植夏红芋和夏花生面积增加2万余亩，露天及设施蔬菜面积增加20xx余亩，中药材种植1000余亩。

七、加强农田水利基础建设，提高抗御灾害能力

坚持从实际出发，因地制宜，全面科学规划，突出重点，注重实效，做到旱涝兼治，以防旱为主。鸭嘴沟灌区和陈桥低洼地治理已初见成效。

八、科学规化，营造生态林

结合我镇实际情况，深入贯彻科学发展观，树立生态村、生态安全和生态文明的思想，紧紧围绕新农村建设，加大绿色长廊，农田林网和四边植树力度。我镇成片造林完成600亩。新建设和完善绿色长廊10公里林带建设。农田林网按照321工程建设标准，新建和完善农田林网一万亩，结合新农村建设，大力营造丰产林、生态林。

九、下半年工作计划

1、加大土地流转工作力度：下一步工作重点将放在土地流转上，只有通过加大土地流转力度，成立种植专业合作社，才能充分发挥统的功能，才能为农业技术推广搭建好舞台，只有通过高效农业项目建设，才能为技术推广提供一个有效的载体。一要理清工作思路，加大土地流转政策宣传力度、奖励力度。二要增加工作经费投入，设立专职人员具体办公，提高服务水平，制定工作目标，抓落实、抓质量、抓典型示范带动。三要给予土地流转大户提供政策上、技术上、信息上的支持，搞好产前、产中和产后服务，推进我镇的土地流转工作更好、更快地发展。

2、夯实农田水利基本建设：以落实现代农业项目为契机，利用一事一议补贴政策，从高产攻关基地着手，夯实农田水利标准良田建设，疏浚大中沟，开挖机井，加固渠道，力争做到旱能灌、涝能排。提高我镇农业抵御自然灾害的能力，增加农民收入。

3、主抓玉米振兴计划：依靠国家补贴项目为依托，进一步抓好玉米振兴计划，加强技术指导，力争1500亩玉米高产示范田亩产目标产量达600公斤以上。利用新技术，推广新品种，提高农业科技含量，增加粮食产量，以高产、高效示范带动周边农业生产，提高农民的种田积极性，从而有力地促进全镇的农业生产再上新的台阶。

4、加大农业结构调整力度：一是认真做好市场调查研究，以京徽蒙循环经济示范园为中心，向周遍辐射带动发展蔬菜生产，发展高效农业。二是通过招商引资在我镇建立一个农业科技示范园。三是积极引导发展中药材生产。四是充分利用当地种植红芋的资源优势，抓好脱毒红芋生产，引进新品种，利用新技术，增加经费投入，申报无公害红芋生产基地建设，大幅度提高红芋产量，增加红芋种植效益。发掘粉丝加工潜力，开发精加工项目，拓展销售市场，再次打响粉丝之乡这块金字招牌。

总之，虽然我站上半年也取得了不少成绩，但是，与上级领导的要求可能还有一定的差距，下半年我站还将要在县农委的正确领导及楚村镇党委、政府的大力支持下，一如既往，不懈努力，积极进取，开拓创新，争取让我镇的农业生产再上新的台阶!

综合服务站上半年工作总结篇2

在这金秋时节，已走过风雨20载的机械学院青年志愿者协会修车队迎来了新生力量。9月26日，为了让新成员尽快掌握基本的修车技能、融入青协这个大家庭，青协修车队在六号楼架空层开展了对新队员修车技能方面的培训。在青协会长_的安排下，培训有条不紊地进行着。

首先，吴方熠同学对大家讲解了修车过程中的一些注意事项，并将大家进行分队，每个小队都有一名“指导老师”。然后，大家便开始行动起来。活动过程中，志愿者们兴致高涨，小到一个垫圈，大到一个轮胎，志愿者们都以饱满的热情和执著负责的态度去面对。有条有理的配合，认真细致的工作。同学们学的很用心，学长学姐们看的很放心。

碰上一些不懂问题，新队员们总能自己讨论斟酌或是请教经验丰富的“老师们”，“老师们”也倾己所有、耐心细致地讲述零件结构与解决方法，或是和新队员们一起探寻新方妙招。汗水中夹带着笑声，疲惫里附带着欣慰。活动一直在团结合作、和谐愉悦的氛围中进行着。配合的更加默契了，递扳手的，拿螺丝刀的，传橡胶锤，送剪线钳等等，就好似医院手术一般有条不紊的进行。新生的技艺也是越来越娴熟，越来越有经验。随着时间的推移，一辆又一辆的车被拆解，一辆又一辆的车被安装。最终，修好的自行车伫立成一道亮丽风景，队员们看着自己的努力成果露出了自豪的笑容。

秋风袭袭，却吹不散队员们的热情。此次活动提高了队员们志愿服务的能力，弘扬了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神。年复一年，桃花依旧，队员们传承着机械修车队团结互助的精神。这是修车队的不变理念，是修车队始终会延续下去的凝聚力。

综合服务站上半年工作总结篇3

一、精心准备，搞好会议宴会接待

在宴会接待上，这是我们酒店第一次接待这么大型的会议，我们酒店能够在会议前做好接待准备这是值得鼓励和褒奖的。餐饮部能够发挥不怕苦不怕累的精神完成这项艰巨的任务是值得大家坚持和发扬的。但在此同时，我们也要看到自己准备工作不足的地方。例如:1、人数的确定，以什么为标准，并制定合理方案; 2、水果饮料的准备，此项工作不太到位; 3、用餐过程中的杯具要及时补充;(例如用茶盅吃饭，是我们酒店准备工作做的不到位的代表性表现)

二、合理安排工作人员，量化工作任务.

1、提前一天广泛动员全店员工，保证服务人员充沛;2.促协调各部门员工积极参与，停休的调休，领班以上人员积极参与到一线服务中;3、如果有加班加点的员工，员工餐要做好伙食的具体安排;

三、抓住工作重点，督促各项工作完全到位

1.各部门在认真搞好自己工作的同时也要注重部门间要相互配合，协助。完成会议接待与宴会任务。2.我们要抓住自己工作的重点，要解决自己任务中的主要矛盾，以便我们酒店的各部门以一个合理优化的部分组成一个强有力的整体。这方面我们有不足的地方(例如:工程部不能及时调试和处理好音箱设备等，一度让酒店的名誉处于尴尬境地。是有待改善的)

综合服务站上半年工作总结篇4

xx年即将过去，这一年在酒店各位领导和同事们帮忙关心鼓励下，使我克服了种.种困难，较为出色的完成了全年的工作，得到领导和同事的肯定。全年持续全勤上班，无请假、迟到、早退现象;服务质量及工作水平有所提高，无客人投诉状况;能够尊重领导，团结同事，做到礼让三分，工作为重。现将我在xx年做的主要工作及明年的打算做以汇报，请各位领导和同事指正。

一、今年的主要工作

1、端正态度，爱岗敬业。透过这一年的锻练，我逐渐克服了心浮气躁，做事没有耐心，敷衍了事的毛病，养成了耐心细致、周到的工作作风，一年当中客人对我的投诉少，表扬多，和同事之间的关系也融洽了，之间的争吵少了，风凉话少，取而代之的是互相鼓励和关心的话语。使我对工作更加充满信心。对于酒店的日常工作来说除了接待客人，主要就是打扫客房和环境卫生，虽然整天都在打扫卫生，原先总是会因为太高了、不起眼、不好移动等借口，放弃了一些地方的清扫，留下了死角，在这一年里在打扫房间和环境卫生时每处地方时都备加细心不放过每点污渍和每粒灰尘、毛发，高处够不着的就凳子落凳子，抬不动的就和同事一齐抬，原先不注意的墙角、窗户角、抽屉角以及手放不进去的缝隙都想办法用抹布擦干净，让脏物无处可逃。

2、虚心学习，不懂就问。在这一年，我用心参加了酒店组织的各项培训活动，认真学习服务技巧和礼貌用语，不懂的地方就向经理和其他的老同事请教，回家后仔细琢磨练习，平时在日常生活中也能经常使用礼貌用语，改掉原先的陋俗，养成了良好的习惯。就这样在不知不仅仅觉中，我的服务水平得到了提高，行为举止更加礼貌，在客人之中迎得了好评，得到了领导和同事称赞。

3、服从安排，任劳任怨。平时做到尊重领导，不耍心眼，对于领导安排的事情，不打折扣，保质保量。今年除做好客房服务工作，同时在前台人员不齐的状况下，参加了前台接待的工作，开始由于对前台工作不了解，没有信心、有畏难情绪，后在酒店领导的关心帮忙下，克服自身困难，认真学习、多方请教，不断演练，做到胸有成竹，遇事不乱，较为出色的完成了前台的工作任务，期间被评为当月的优秀员工。

综合服务站上半年工作总结篇5

市矿区办事处在区域设置不明确、各种体制不健全、机关人员不到位等情况下，以全市开展企业服务年活动为契机，认真落实上级指示精神，紧紧围绕服务企业创环境，服务居民保民生主题，强化小政府、大服务理念，克难攻坚，务实重干，深入企业生产一线和职工家中，搞调研，摸情况，理思路，定措施，全力为辖区企业生产营造良好的社会环境，努力实现矿区办事处与郑煤企业互赢共建、和谐发展。

一是为企业生产经营创造宽松环境。向企业派驻首席联络服务官，实行联席会议制度，协调政府各职能部门，聚合优惠政策和社会力量，营造无干扰、真空式发展环境，促进企业健康、协调、稳步发展。

二是为矿区发展创造优美环境。在做好日常中心区主要街道、背街小巷和居民楼院环境卫生管理的同时，积极征求郑煤企业和职工意见、建议，高起点、大手笔规划建设矿区，力争一年显效果，两年出形象，三年上水平。

三是围绕服务抓好党组织建设。与郑煤企业三助三争联合搞好党组织建设，该矿区党工委与各企业党委互建，互帮互助争创五好党委;社区党支部与企业支部互建，互帮互助争创六好党支部;居民党员与职工党员互学，互帮互助争当优秀共产党员，党员在8小时工作期间接受企业党组织管理，8小时之外由社区党组织负责，充分发挥党员的先锋模范带头作用，为全市经济发展保驾护航。

综合服务站上半年工作总结5篇相关文章：

综合服务站上半年工作总结5篇